Тезисы выступления
СТАРТАП –
Команды, управляемые менеджером.
Самоуправляемые команды.
Целенаправленные или самопроектирумые команды.
Самоорганизующаяся рабочая команда.
Классификация ролей в группе.
Р.М. Белбин "Командные роли".
Личная мотивация
Зачем МНЕ?
Диаграмма целей:
Принцип намерения
849.00K
Category: psychologypsychology

Стартап. Команда для старта. Тренинговый центр “Квадратный апельсин”

1.

Звездная команда
для вашего старта
Пронь Василий,
Тренинговый центр
“Квадратный апельсин”
28.03.2017
www.kv-apelsin.com
1

2. Тезисы выступления

1.
2.
3.
4.
Команда
Когда и для чего нужна
Этапы существования команды
Цель команды и личные цели.
www.kv-apelsin.com
2

3. СТАРТАП –

это временная организация,
созданная для поиска
масштабируемой, повторяемой и
прибыльной бизнес-модели
в условиях экстремальной
неопределенности
с целью быстрого роста.
СТИВ БЛАНК
«Крестный отец Кремниевой долины»
www.kv-apelsin.com
3

4.

• Команда – это группа людей, объединенные общей
целью, которую они разделяют и хотят
выполнить, что и даёт им возможность ощущать
себя вместе.
• Коллектив – это группа людей объединенные по
формальному признаку принадлежности.
• “Тусовка” – группа людей, чувствующих себя
вместе, часто не имеющая общей цели.
• Командный дух - это совокупность команд и
личностей, объединенных по формальному признаку
и при этом разделяющих общую цель.
www.kv-apelsin.com
4

5.

Этапы команды
1 Псевдоединство
2 Хаос
3 Тишина
4 Единство
www.kv-apelsin.com
1
2
4
3
5

6.

Этапы команды
1 Псевдоединство
2 Хаос
3 Тишина
4 Единство
3
2
1
4
www.kv-apelsin.com
6

7. Команды, управляемые менеджером.

Лидер
Участник1
Участник2
Участник3
www.kv-apelsin.com
Участник4
7

8. Самоуправляемые команды.

Лидер
Участник 5
Участник 1
Участник 4
Участник 2
Участник 3
www.kv-apelsin.com
8

9. Целенаправленные или самопроектирумые команды.

Участник 5
Участник 4
Участник 1
Участник 3
Участник 2
www.kv-apelsin.com
9

10. Самоорганизующаяся рабочая команда.

Инициатор1
Т
Ю
А
Д
СОЗ
+
Инициатор5
+ +
++ +
+
Инициатор4
Инициатор2
Инициатор3
ПРИ
ВЛЕ
КАЮ
Т
РЕСУРСЫ,
УЧАСТНИКИ
www.kv-apelsin.com
10

11. Классификация ролей в группе.

• Лидер
• Участник
• Саботажник
www.kv-apelsin.com
11

12. Р.М. Белбин "Командные роли".

Р.М. Белбин "Командные роли".
• Председатель, Координатор
• Навигатор, Формирователь
• Генератор идей, Мыслитель
• Наблюдатель, Оценщик
• Работник, Исполнитель
• Снабженец, Разведчик
• Коллективист, Миротворец
• Доводчик, Финишер
www.kv-apelsin.com
12

13. Личная мотивация

www.kv-apelsin.com
13

14. Зачем МНЕ?

Финансы
Семья
Работа
Моя Жизнь
Развитие
Дружба
Здоровье
www.kv-apelsin.com
14

15. Диаграмма целей:

Делаете ли свой выбор для того, чтобы:
быть в гармонии с Вселенной?
сделать мир лучше для жизни людей в будущем?
помочь другим?
сделать то, что вам действительно интересно?
скоординировать ваши усилия с усилиями других людей?
выполнить хорошую работу?
получить пользу для себя?
быть лучше других?
быть хозяином положения?
угодить кому-то?
показать себя во всей красе?
протестовать и доказать, как жизнь ко мне не справедлива?
защитить себя?
отомстить?
www.kv-apelsin.com
15

16. Принцип намерения

НЕ СТОЛЬ ВАЖНО ЧТО
ТЫ ДЕЛАЕШЬ

ВАЖНО ИЗ КАКОГО
НАМЕРЕНИЯ!
www.kv-apelsin.com
16

17.

Пронь Василий,
Тренинговый центр “Квадратный апельсин”
СПАСИБО
ЗА ВНИМАНИЕ!
Наш адрес: Беларусь, г. Минск, ул. Мележа, 1, офис 722
офис.тел(17)268-57-66 (17)268-57-99
В интернете: www.kv-apelsin.com
www.kv-apelsin.com
17
English     Русский Rules