Деловое общение, его структура

1. Лекция №7 Деловое общение, его структура

2.  

Общение – это вид общественных отношений, духовный,
интеллектуальный контакт двух или более индивидов,
процесс коммуникации с целью передачи информации.
Общение это процесс становления и развития контактов
между людьми, включающий в себя обмен информацией,
выработку стратегии взаимодействия, восприятия и
понимания другого человека.
Основным способом общения является речь как форма
реализации языка посредством определённых знаков,
поэтому есть речевое или вербальное общение.

3.

Речевое общение – это мотивированный процесс взаимодействия
между участниками коммуникации, который направлен на
реализацию конкретной, жизненной целевой установки, протекает
на основе обратной связи в конкретных видах речевой
деятельности, включая и другие виды деятельности человека
(трудовую, общественную, познавательную и др.).
Речевое общение имеет ряд признаков: осуществляется между
многими, несколькими или двумя людьми, каждый из которых
является носителем активности и предполагает её в своих
собеседниках. Речевое общение сознательно и целенаправленно.

4.

Виды общения по Галине Михайловне Андреевой. С точки зрения
количества участников коммуникации различают межличностное,
публичное и массовое общение.
Межличностное общение связано с непосредственными контактами
людей в группах или парах, постоянных по составу участников.
Публичное общение определяется как вид устного общения, при
котором информация в обстановке официальности передаётся
значительному числу слушателей.
Массовое общение – это множество непосредственных контактов
незнакомых людей, а также коммуникация, опосредованная
различными средствами массовой информации.

5.

Выделяют межперсональное и ролевое общение.
Межперсональное, когда участниками общения являются конкретные
личности, обладающие индивидуальными качествами, которые
раскрываются по ходу общения и организации совместных действий.
Ролевая коммуникация, когда её участники выступают как носители
определённых ролей (покупатель-продавец, учитель-ученик,
начальник-подчинённый и т.п.). В ролевом общении человек
лишается определённой спонтанности своего поведения, так как его
действия диктуются исполняемой ролью, т.е. человек себя проявляет
не как индивид, а как социальная единица, выполняющая
определённые функции. Проявление речевого поведения между
людьми может быть доверительным или конфликтным.

6.

Доверительность – существенный признак всех видов общения,
без него нельзя осуществлять переговоры, решать личные,
деликатные вопросы.
Конфликтное общение характеризуется взаимным
противостоянием людей, выражением недовольства и
недоверия.

7.

Конфликтное общение характеризуется
взаимным противостоянием людей,
выражением недовольства и недоверия.

8.

Различают личное и деловое общение.
Личное общение – это обмен неофициальной
информацией.
Деловое общение – процесс взаимодействия людей,
выполняющих совместные обязанности или включённых
в одну и ту же деятельность.
С точки зрения наличия или отсутствия посредника в
общении, бывает общение прямое и опосредованное.
Прямое (непосредственное) общение является
исторически первой формой общения людей друг с
другом. На его основе в более поздние периоды
развития цивилизации возникают различные виды
опосредованного общения.
Опосредованное общение – это взаимодействие при
помощи дополнительных средств (письма, аудио- и
видеотехники).

9.

Учёные выделяют, следующие виды общения (Л.Д. Столяренко,
С.И. Самыгин):
• «контакт масок» - формальное общение, когда отсутствует
стремление понять и учитывать особенности личности
собеседника, используются привычные маски (вежливости,
строгости, безразличия, скромности, участливости и т.п.).
Сюда относят набор выражений лица, жестов, стандартных
фраз, позволяющих скрыть истинные эмоции, отношение к
собеседнику;

10.

примитивное общение, когда оценивают другого человека как
нужный или мешающий объект, если нужен, то активно
вступают в контакт, если мешает – оттолкнут, порой
используя агрессивные грубые реплики. Получив от
собеседника желаемое, теряют дальнейший интерес к нему
и не скрывают этого;

11.

формально-ролевое общение, когда регламентированы и
содержание, и средства общения, вместо знания личности
собеседника обходятся знанием его социальной роли;
деловое общение, когда учитывают особенности личности,
характера, возраста, настроения собеседника, однако при
этом наиболее значим интерес дела, чем возможные
личностные расхождения или доверительно общение;

12.

духовное (доверительно-неформальное), это межличностное
общение друзей, когда можно затронуть любую тему и
необязательно прибегать к помощи слов, друг поймёт и по
выражению лица, движениям вашим, интонации. Такое общение
возможно, если каждый участник имеет образ собеседника, знает
его личность, интересы, убеждения, отношение к тем или иным
проблемам, и мы сможем предвидеть его реакцию на разные
темы;

13.

манипулятивное общение направлено на извлечение выгоды
от собеседника через использование разных приёмов (лесть,
запугивание, обман, «пускание пыли в глаза» и т.п.) в
зависимости от особенностей личности собеседника;

14.

светское общение заключается в беспредметности, т.е. люди
говорят не то, что думают, а то, что положено говорить в
подобных случаях, это общение закрытое, потому что точки
зрения людей на тот или иной вопрос не имеют никакого
значения и не определяют характера коммуникации.

15.

Функции общения определяются как внешнее проявление свойств
общения, т.е роли и задачи, которые оно выполняет в процессе
жизнедеятельности индивида в социуме.
Известны различные подходы к классификации функций общения.
Значительная часть исследователей выделяют функции общения,
связанные с обменом информацией, взаимодействием и восприятием
людьми друг друга.
Борис Фёдорович Ломов выделяет в общении три функции:
информационно-коммуникативную (заключается в любом обмене
информацией), регулятивно-коммуникативную (регуляция поведения
и регуляция совместной деятельности в процессе взаимодействия) и
аффективно-коммуникативную (регуляция эмоциональной сферы
человека).

16.

Идеальным результатом взаимодействия и правового оформления
отношений становятся партнёрские отношения, построенные на
основах взаимного уважения и доверия.
Специфической особенностью делового общения является его
регламентированность, т.е. подчинённость установленным
правилам и ограничениями.
Правила определяются типом делового общения, его формой,
степенью официальности и теми конкретными целями и задачами,
которые стоят перед собеседниками.
Эти правила определяются национальными, культурными
традициями и общественными нормами поведения.
ТЕЛЕФОННЫЙ ЭТИКЕТ

17.

Они фиксируются в виде протокола (делового, дипломатического),
существуют в виде общепринятых норм социального
поведения, в виде этикетных требований, ограничений
временных рамок общения.
Регламентированность предполагает соблюдение делового
этикета – это правила приветствия и представления, поведения
во время презентации, на приёме, за столом; предписания о
том, как дарить и принимать сувениры, как пользоваться
визитными карточками, вести деловую переписку и т.п.

18. Спасибо за внимание!