Твой выбор. Занятие 11

1.

Твой выбор
Занятие 11
«Soft и hard skills в
профессиональной деятельности»
Ксения Леонидовна
Миргородская

2.

Ребята, приветствую вас!
Мы с вами уже рассмотрели многие моменты,
касающиеся выбора профессии. Вы познакомились с
разнообразием мира профессий, с его классификацией, с
требованиями
к
профессиям,
профпригодности,
постарались разобраться со своими желаниями,
возможностями,
ценностями,
проанализировали
вопросы востребованности профессии и ошибки, часто
совершаемые при выборе профессии.
Сегодня у нас пойдет речь о том, что в современном
мире называют английским словом «SKILLS».

3.

SKILLS
Навыки
Hard
твердые
Soft
мягкие

4.

Что такое hard и soft skills?
Hard skills - (англ. "жесткие" навыки) профессиональные навыки,
которым можно научить и которые можно измерить. Для обучения
hard skills необходимо усвоить знания и инструкции, качество
обучения можно проверить с помощью экзамена.
Примеры hard skills: набор текста на компьютере, вождение автомобиля,
чтение,
математика,
знание
иностранного
языка,
использование
компьютерных программ.
Soft skills - (англ. "мягкие" навыки) универсальные компетенции,
которые гораздо труднее измерить количественными показателями.
Иногда их называют личными качествами, потому что они зависят от
характера человека и приобретаются с личным опытом.
Примеры soft skills: такие социальные, интеллектуальные и волевые
компетенции, как коммуникабельность, умение работать в команде,
креативность, пунктуальность, уравновешенность.

5.

6.

7.

8.

9.

Hard или soft skills?
Какие же навыки важнее?
✔ Чтобы преуспевать в освоении hard skills необходим интеллект (левое
полушарие мозга, IQ, логика), для развития soft skills требуется
"эмоциональность" (правое полушарие мозга, EQ, эмпатия).
✔ Требования к hard skills остаются неизменными вне зависимости от
компании, в которой вы работаете, людей и корпоративной культуры.
Soft skills, наоборот, изменчивы и ситуативны.
Например, программирование относится к профессиональным навыкам (hard skills): правила
создания хорошего программного кода будут одинаковы для любого программиста в любой
компании. Коммуникативные навыки относятся к универсальным компетенциям (soft skills):
правила построения эффектной речи будут зависеть от аудитории, к которой обращается
говорящий, от речевой ситуации (разговор в метро или выступление на конференции).

10.

Hard или soft skills?
Какие же навыки важнее?
✔ Овладеть hard skills можно в различных учебных заведениях (школы,
институт, дополнительные курсы). Обычно для них выделяются
определенные уровни сложности, по которым можно постепенно
подниматься, как по лестнице. Например, владение английским языком делится на
уровни Elementary, Pre-Intermediate, Intermediate, Upper-Intermediate и т.д. Чтобы получить новый
уровень, необходимо сдать экзамен. В отличие от hard skills, для освоения soft skills не существует
легких пошаговых инструкций: человек или обладает каким-либо качеством от рождения
(например, дружелюбность, спокойный характер), или приобретает его с опытом, путем проб и
ошибок
(например, умение
работать в
команде, лидерские качества).
Soft skills
осваиваются медленнее, чем hard skills.
✔ Для hard skills существуют подтверждающие сертификаты и дипломы о
том, что сотрудник имеет необходимые профессиональные навыки. Soft
skills не имеют сертификации и доказать их наличие гораздо труднее.

11.

Hard или soft skills?
Какие же навыки важнее?
В основном это зависит от профессии и должности, на которой работает человек. Можно
назвать 3 группы профессий по соотношению soft и hard skills:
1. Профессии, в которой превалирует hard над soft: например, физик-ядерщик, который
может быть замечательным специалистом и отлично выполнять свою работу, и при этом не
уметь работать в команде и взаимодействовать с людьми.
2. Профессии, в которых необходимы в равной степени оба вида навыков: например,
юристы, бухгалтеры, таможенники. Этим специалистам требуется набор профессиональных
навыков,
а
также
коммуникабельность,
организованность,
терпеливость,
доброжелательность, так как они работают с людьми.
3. Профессии, в которых превалируют soft skills: например, сфера продаж, бизнес,
политика или творческие профессии. Так, бывают умелые продавцы без образования
маркетолога, которые своим обаянием завоевывают клиента. В эффективных продажах
задействованы самые разные социальные компетенции: умение говорить красиво и
грамотно, выступать публично, умение слушать, умение расположить к себе собеседника,
уверенность в себе и др.
Стоит признать, что soft skills - это компетенции будущего. Из двух физиков-ядерщиков более
успешным станет тот, кто будет развивать свои социальные компетенции. Вероятно, он
сможет сделать более успешную научную карьеру, чем его необщительный коллега.

12.

Hard или soft skills?
Какие же навыки важнее?
Среди ИТ-специалистов, где крайне важны hard skills, растёт важность soft skills: 46% из них
считают, что в будущем будут одинаково важны soft skills и hard skills, а 17% — что важнее
будут soft skills.
Среди навыков, которые работодатели будут искать через несколько лет, самыми
популярными станут: самообучаемость, знание языков, трансдисциплинарность и
кроссфункциональность, технологическая грамотность, навыки программирования,
креативность, предприимчивость, социальный интеллект, сотрудничество с членами
команды. Таким образом, в будущем, самыми успешными кандидатами станут те, кто в
равной степени владеет soft skills и hard skills.
В большинстве профессий всегда существовала обязательная переподготовка, некоторые
специальности предполагали переаттестацию раз в 5 лет, другие ещё чаще — раз в 2–3
года. Сегодня мир меняется настолько быстро, что сотрудники, которые не узнают что-то
новое хотя бы раз в месяц, рискуют стать неэффективными. То же самое относится и к
компаниям: они вместе с сотрудниками проходят цифровую трансформацию,
совершенствуя рабочие процессы, внутреннюю структуру и создавая инновационные
продукты.

13.

14.

15.

16.

Нужно ли развивать в себе soft skills и зачем?

17.

Soft skills – это 85% профессионального успеха во многих областях!

18.

Как развивать в себе soft skills?
Давайте еще раз вспомним, что такое мягкие навыки

19.

20.

Soft и hard skills
Итак, вы теперь знаете, что такое твердые и мягкие навыки,
их характеристики и отличия, а также для чего они
необходимы.
Выполните практическое задание:
1. Возьмите лист бумаги, разделите его на 2 столбца. Запишите в 1 те
hard skills, которые у вас уже есть, во 2 - soft skills.
2. Подумайте, какой профессией вы бы хотели овладеть, чем
заниматься в будущем (если нет четкой определенности, то рассмотреть
возможное направление). Дополните таблицу теми навыками, которые
вам будут необходимы в вашей будущей профессиональной
деятельности.
3. Проанализируйте результаты. Подумайте и запишите, где и как вам
нужно будет получить необходимые soft и hard skills, что для этого
нужно.

21.

Soft и hard skills
Предлагаю посмотреть несколько
видеороликов, которые проиллюстрируют тему
нашего сегодняшнего разговора:
«Что такое soft и hard skills?»
https://youtu.be/B8kNVcL2cEk
«Soft skills и образование длиною в жизнь»
https://youtu.be/2ET8rVmFDxA
«Как договориться правильно»
https://youtu.be/ro0ABHV2hFQ
После просмотра этого мультфильма поразмышляйте:
- какими навыками обладали или не обладали
персонажи м/ф?
- какие навыки применили енот и заяц?

22.

Благодарю за работу!
До новых встреч)))
Ксения Леонидовна