Разработка системы мотивации сотрудников аптек

1. Разработка системы мотивации сотрудников аптек

Работу выполнила
Научный руководитель
Родина А.В.
Черезова Я.А.,
к.э.н., доцент кафедры
Экономики и менеджмента
ГБОУ ВПО Первый МГМУ им. И.М. Сеченова

2. Актуальность исследования

3.

Цель работы: разработка эффективной системы
мотивации специалистов ОАО «Столичные
аптеки».

4.

Задачи:
изучить содержание понятия «мотивация»;
изучить существующие способы мотивации
специалистов;
Оценить эффективность этих способов и возможность
их применения на практике;
разработать практические рекомендации для
успешного мотивирования персонала;
Спрогнозировать проблемы, которые могут возникнуть
на стадии внедрения и определить пути их решения;
Внедрить практические рекомендации для ОАО
«Столичные Аптеки».

5.

Объект исследования:
Аптечная сеть ОАО «Столичные аптеки»
Предмет исследования:
Мотивация специалистов ОАО «Столичные аптеки»

6.

СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!