Развитие профессиональных квалификаций в похоронной отрасли
33.009 Специалист в области похоронного дела
Квалификационные требования ПС
Квалификационные требования ПС
Квалификационные требования ПС
Постановление Правительства РФ №584
Постановление Правительства РФ №584
Постановление Правительства РФ №584
Применение профстандарта
Применение профстандарта
Портфолио руководителя (специалиста)
Структура портфолио
Национальный центр развития похоронного дела
Национальный центр развития похоронного дела (АНО ДПО НЦ РПД)
Формы и методы обучения
Похоронное дело: электронная библиотека
funeralprof.ru
3.46M
Category: lawlaw

Развитие профессиональных квалификаций в похоронной отрасли

1. Развитие профессиональных квалификаций в похоронной отрасли

АНО ДПО Национальный центр развития похоронного дела

2. 33.009 Специалист в области похоронного дела

• Профессиональный стандарт утвержден приказом
Минтруда №278н от 07.05.2015 и введен в действие
с 07.06.2015
• Включает 19 квалификаций (должностей)
• Обязателен для применения в соответствии с
постановлением Правительства РФ от 27.06.2016
№584 «Об особенностях применения
профессиональных стандартов…»
• Процедура перехода на требования ПС
осуществляется поэтапно на основании планов с
учетом потребности в обучении кадров
• Независимая оценка квалификации проводится в
Центрах оценки квалификаций (ЦОК)
• Информация о выданных свидетельствах вносится
в Реестр

3. Квалификационные требования ПС

№ Наименование
квалификации
1 Рабочий похоронных услуг
2 Землекоп**
3 Оператор кремационного
оборудования
4 Рабочий по озеленению**
5 Рабочий комплексной уборки
6 Рабочий общестроительных
работ
Требования к
образованию и
обучению
Уровень
квалификации
Опыт
практической работы,
лет
-
Комплекс
оценочных
средств (КОС)*
Основное общее
образование, ДПО
Основное общее
образование, ДПО
Основное общее
образование, ДПО
Среднее (полное)
общее образование,
ДПО
Среднее (полное)
общее образование,
ДПО
Среднее (полное)
общее образование,
ДПО
3
-
Т/П
-
Т/П
-
Т/П
3
-
Т/П
3
-
Т/П
3
Т/П

4. Квалификационные требования ПС

7
Бальзамировщик
СПО, ДПО
4
2
Т/П
8
Танатопрактикреставратор**
Организатор похорон
(агент)
Церемониймейстер по
проведению похорон
Архивариус архива
захоронений
Оператор**
Похоронный директор
Заведующий кладбищем
Заведующий
крематорием**
Инженер объекта
похоронного назначения
СПО, ДПО
-
2
Т/П
СПО, ДПО
5
2
Т/П, портфолио
СПО, ДПО
5
2
Т/П, портфолио
СПО, ДПО
5
2
Т/П
СПО, ДПО
СПО, ДПО
СПО, ДПО
СПО, ДПО
5
5
-
3
3
3
Т/П
Т/П, портфолио
Т/П, портфолио
Т/П
СПО, ДПО
5
3
Т/П
9
10
11
12
13
14
15
16

5. Квалификационные требования ПС

17
Главный инженер
похоронной организации
ВО – бакалавриат, 6
СПО
3
Т/П
18
Заместитель директора
похоронной организации
ВО – бакалавриат, 6
СПО
3
Т/П, портфолио
19
Директор похоронной
организации
ВО – бакалавриат, 6
СПО
3
Т/П, портфолио
* КОС включает теоретический и практический экзамен (тесты, кейсы), для ряда
квалификаций собеседование по материалам портфолио.
** Цветом выделены квалификации, не вошедшие в перечень, утвержденный приказом
НАРК.
Национальным агентством развития квалификаций (приказ НАРК
№14/17-пр от 17.03.2017) утвержден перечень квалификаций и
требований к ним, на соответствие которым проводится независимая
оценка квалификации в соответствии с Федеральным законом от
03.07.2016 № 238-ФЗ «О независимой оценке квалификации».

6. Постановление Правительства РФ №584

«Об особенностях применения профессиональных
стандартов в части требований, обязательных для
применения государственными внебюджетными
фондами Российской Федерации,
государственными или муниципальными
учреждениями, государственными или
муниципальными унитарными предприятиями, а
также государственными корпорациями,
государственными компаниями и хозяйственными
обществами, более пятидесяти процентов акций
(долей) в уставном капитале которых находится в
государственной собственности или
муниципальной собственности»

7. Постановление Правительства РФ №584

Планы по организации применения ПС содержат в том числе:
а) список профессиональных стандартов, подлежащих применению;
б) сведения о потребности в профессиональном образовании,
профессиональном обучении и (или) дополнительном
профессиональном образовании работников, полученные на основе
анализа квалификационных требований, содержащихся в
профессиональных стандартах;
в) этапы применения профессиональных стандартов;
г) перечень локальных нормативных актов и других документов
организаций, подлежащих изменению в связи с учетом положений
профессиональных стандартов, подлежащих применению.

8. Постановление Правительства РФ №584

Реализацию мероприятий планов завершить не
позднее 1 января 2020 г.
Органы и организации, осуществляющие функции и полномочия
учредителей организаций, указанных в абзаце первом пункта 1
настоящего постановления, а также осуществляющие контроль и
координацию деятельности таких организаций, обеспечивают:
а) внесение изменений в установленном порядке в
соответствующие нормативные правовые акты и документы,
требующие учета положений профессиональных стандартов,
подлежащих применению;
б) осуществление контроля за реализацией мероприятий планов.

9. Применение профстандарта

• Перечень поручений Президента РФ в
сфере погребения и похоронного дела от
09.07.2017 № Пр-1330 содержит пункт об
определении требований к деятельности
специализированных служб по вопросам
похоронного дела, в том числе наличию
квалифицированного персонала.
• Законопроект Минстроя России «О
похоронном деле в РФ» содержит норму о
едином подходе к применению
профессионального стандарта всеми
операторами рынка ритуальных услуг.

10. Применение профстандарта

• Соответствие должностей штатного
расписания квалификациям ПС
• Соответствие должностных инструкций
трудовым функциям, описанным ПС
• Наличие необходимого образовательного
уровня и стажа у работников для проведения
независимой оценки квалификации
• Взаимодействие с образовательными
организациями и ЦОК
• Внутрифирменные курсы и аттестации
• Актуализация стандартов деятельности
(обслуживания)

11. Портфолио руководителя (специалиста)

• Рассматривается в рамках независимой
оценки квалификации (собеседование)
• Отражает уровень кандидата, его
достижения и потенциал
• Включает множество оценочных
показателей
• Является инструментом оценки при
различных открытых процедурах, включая
профессиональный отбор, конкурсы,
аттестации и пр.
• Обеспечивает признание профессионала в
деловой среде

12. Структура портфолио

Типовые вопросы для собеседования
по материалам портфолио:
1. Основные НПА,
регламентирующие деятельность
по предоставлению похоронных
услуг.
2. Механизм создания и
деятельности городских
специализированных служб по
вопросам похоронного дела.
3. Требования к качеству
выполнения работ по погребению.
4. Санитарные нормы и правила,
предъявляемые к объектам
похоронного назначения.
5. Особенности управления
персоналом похоронной
организации.
6. Основы менеджмента похоронной
организации.
7. Профессиональная этика и этикет.
• Титульный лист, личные данные (анкета,
резюме)
• Результаты профессиональной деятельности
(материалы, демонстрирующие динамику
результатов деятельности в подразделениях
похоронной организации за последние 3 года)
• Совершенствование профессиональной
деятельности (повышение квалификации за
последние 5 лет)
• Личные достижения (наличие поощрений,
наград, грамот и т.д.)
• Дополнительные документы (характеристики и
др.)

13. Национальный центр развития похоронного дела

• Профессиональное обучение и
дополнительные профессиональные
программы по квалификациям ПС
• Консультации по процедуре применения
профессионального стандарта и организации
независимой оценки квалификации
• Помощь в составлении и реализации планов
организации применения ПС (ППРФ №584)
• Бизнес-консалтинг
• Разработка стандартов организации
• Сертификация услуг

14. Национальный центр развития похоронного дела (АНО ДПО НЦ РПД)

Центр обобщает многолетний опыт ведущих
научно-образовательных и общественных
организаций в сфере похоронного дела,
привлекая к образовательной деятельности
высококвалифицированных экспертов, и
открыт для сотрудничества со всеми
профессиональными НКО

15. Формы и методы обучения

• Профессиональное обучение
• ДПП: повышение квалификации,
профессиональная переподготовка
• Обучение с отрывом от производства, с
частичным отрывом, без отрыва
• Модульное обучение
• Элементы дистанционного обучения
• Выездные программы
• Практикумы, стажировки, тренинги
• Подготовка к прохождению независимой
оценки квалификации

16. Похоронное дело: электронная библиотека

• Обобщает 20-летний опыт
образовательной деятельности
• Электронные документы удобны в
использовании
• Существенная экономия на
приобретении печатных изданий
• Правовой справочник
• Учебники, пособия, курсы лекций
• Научные исследования, статьи
• Фотоматериалы и пр.
• Регулярные обновления

17. funeralprof.ru

(903) 220-25-00
[email protected]
Руководитель АНО ДПО НЦ РПД
к.э.н. Уланов Павел Евгеньевич
English     Русский Rules