Специфика технологий социальной работы в сфере занятости населения

1.

Специфика технологий социальной
работы в сфере занятости населения
Подготовила:
Студентка 3 курса группы
87001406
Денисова Вероника Николаевна

2.

Проблема занятости
населения
одна из
фундаментальных в
развитии и
функционировании
человеческого
общества.5
Рынок
Один из
регуляторов
общественных
отношений

3.

Негативные последствия рынка
воспроизводство существенного неравенства
усиление дифференциации в обществе
ориентация не на производство социально
необходимых товаров, а на удолетворение
запросов групп населения, имеющих деньги.

4.

Безработица – это
социально –
экономическое явление,
при котором часть
экономически активного
населения (рабочей силы)
не занята в производстве
товаров и услуг
Безработными признаются трудос
пособные граждане, которые не
имеют работы и заработка,
зарегистрированы в органах
службы занятости в целях поиска
подходящей работы, ищут работу
и готовы приступить к ней

5.

Факторы безработицы
структурные
изменения в
экономике
научнотехнический
повышение
производительн
ости труда
действие закона
экономии
времени
закрытие
предприятий в
условиях
обострения
экологических
проблем.

6.

Виды безработицы
Фрикционная
безработица, вызванная
изменениями в размещении
ресурсов общества между
видами и сферами
производства товаров и услуг
Структурная
когда общество избавляется
от устаревших предприятий,
подотраслей
Сезонная
Временный характер
выполнения деятельности

7.

Безработица
Зарегистрированная
отражает количество
незанятых граждан,
ищущих работу, готовых
приступить к ней и взятых
на учет в государственной
службе занятости;
Скрытая
относятся работники,
занятые на
производстве, но в
действительности
являющиеся
«лишними».

8.

Закон РФ от 19.04.1991 N
1032-1 (ред. от 01.05.2017) "О
занятости населения в
Российской Федерации"

9.

Государственная политика в области занятости
населения
Направления
ГП
1) содействие в трудоустройстве
незанятого населения и оказание
помощи в профессиональной
подготовке и переподготовке
2) стимулирование образования
гибкого рынка труда
Обеспечение более полной и эффективной
занятости населения является одной из
важнейших задач любого демократического
общества.

10.

Государство
предусматривает обеспечение
равных возможностей в
реализации права на труд
помогает осуществлять
трудовую и
предпринимательскую
инициативы граждан
предусматривает свободный
выбор труда
содействует развитию их
способностей
способствует соблюдению
добровольности труда
способствует свободному
волеизъявлению в выборе вида
занятости,
обеспечивает социальную
защиту в сфере занятости

11.

Согласно закону « О занятости
населения в Российской Федерации»
Статья 1. Занятость граждан
1. Занятость - это деятельность граждан, связанная с удовлетворением
личных и общественных потребностей, не противоречащая
законодательству Российской Федерации и приносящая, как правило,
им заработок, трудовой доход (далее - заработок).
2. Гражданам принадлежит исключительное право распоряжаться
своими способностями к производительному, творческому труду.
Принуждение к труду в какой-либо форме не допускается, если иное не
предусмотрено законом.
Незанятость граждан не может служить основанием для привлечения их
к административной и иной ответственности.

12.

Статья 12. Гарантии государства в реализации
права граждан на труд
1. Гражданам Российской Федерации гарантируются:
свобода выбора рода деятельности, профессии (специальности), вида и
характера труда;
защита от безработицы;
бесплатное содействие в подборе подходящей работы и трудоустройстве при
посредничестве органов службы занятости;
информирование о положении на рынке труда.
2. Безработным гражданам гарантируются:
социальная поддержка;
осуществление мер активной политики занятости населения, включая
бесплатное получение услуг по профессиональной ориентации и
психологической поддержке, профессиональному обучению и
дополнительному профессиональному образованию по направлению
органов службы занятости;
бесплатное медицинское освидетельствование при направлении органами
службы занятости для прохождения профессионального обучения или
получения дополнительного профессионального образования;

13.

Безработными не могут быть признаны граждане:
не достигшие 16-летнего возраста;
которым в соответствии с законодательством РФ назначены страховая пенсия по
старости и (или) накопительная пенсия, либо пенсия, либо пенсия по старости или за
выслугу лет по государственному пенсионному обеспечению;
отказавшиеся в течение 10 дней со дня их регистрации в органах службы занятости в
целях поиска подходящей работы от двух вариантов подходящей работы, включая
работы временного характера, а впервые ищущие работу (ранее не работавшие) и при
этом не имеющие квалификации - в случае двух отказов от профессионального
обучения или от предложенной оплачиваемой работы, включая работу временного
характера. Гражданину не может быть предложена одна и та же работа
(профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование по
одной и той же профессии, специальности) дважды;
не явившиеся без уважительных причин в течение 10 дней со дня их регистрации в
целях поиска подходящей работы в органы службы занятости для предложения им
подходящей работы, а также не явившиеся в срок, установленный органами службы
занятости для регистрации их в качестве безработных;
осужденные по решению суда к исправительным работам, а также к наказанию в виде
лишения свободы;
представившие документы, содержащие заведомо ложные сведения об отсутствии
работы и заработка, а также представившие другие недостоверные данные для
признания их безработными;

14. Деятельность социальных служб по защите безработных

профориента
ция
сбор и
распростране
ние
информации
о спросе и
предложении
Выплата
пособий
Центры
занятости всех
уровней решают
следующие
основные
задачи:
Службы занятости населения созданы в 1991
году МОТ
Организаци
я
переподгото
вки
консульти
рование

15.

Социально-психологическая работа в
системе службы занятости
Социальнопсихологическая
помощь
Профориентационная работа

16.

Профориентационная работа
тестирование
Цель
Учебные
ярмарки
содействие гражданам в
получении в
оптимально короткие
сроки подходящего
места работы с учетом
их личных интересов и
потребностей рынка
труда

17.

Психологическая поддержка
Она необходима тем безработным, которые находятся в состоянии
депрессии со сниженной активностью поведения, пессимистическим
настроем и плохим самочувствием.
Информационная консультация предоставляет клиенту подробную
информацию о наличии вакантных мест, о предприятиях, где они
имеются, о соответствующих этим вакансиям специальностях, а также
сведения о том, где можно пройти переобучение и обучение.
Профессиональное консультирование включает в себя изучение
профессиональных интересов, повышение мотивации к труду, выявление
психологических и психофизических особенностей личности,
предоставление рекомендаций по наиболее приемлемым для клиентов
сфере деятельности, направлению профессионального обучения.