Основные направления борьбы с коррупцией в таможенных органах

1.

ФГБОУ ВО
«Сибирский государственный университет путей сообщения»
Факультет «Мировая экономика и право»
Кафедра «Таможенное дело»
«Основные направления борьбы с коррупцией
в таможенных органах»
Дата сдачи: 16.07.2024
Новосибирск
2024
Выполнил: студент ТД-311
Кузнецова А.А.
Руководитель: канд.ист. наук,
доц. Калмыков С.П.

2.

Из Федерального закона о противодействии
коррупции
мы
может
дать
понятие
коррупционной
деятельности
это
злоупотребление служебным положением, дача
взятки, получение взятки, злоупотребление
полномочиями, коммерческий подкуп либо
иное незаконное использование физическим
лицом своего должностного положения
вопреки законным интересам общества и
государства в целях получения выгоды в виде
денег, ценностей, иного имущества или услуг
имущественного
характера,
иных
имущественных прав для себя или для третьих
лиц либо незаконное предоставление такой
выгоды
указанному
лицу
другими
физическими лицами

3.

Меры по усилению борьбы с коррупцией на
государственной службе
-Введение в отдельных случаях упрощенного
порядка
привлечения
госслужащих
к
дисциплинарной ответственности.
-Расширение прав по получению справок по счетам
физических лиц при осуществлении проверок
-Исполнительным
документом
является
определение судьи о наложении ареста на
имущество юридического лица.

4.

Обширный осмотр антикоррупционных инициатив в рамках
Таможенного органа России привел к перспективным
результатам в борьбе с коррупцией и предотвращении
преступлений. Несмотря на эти достижения, последние случаи
коррумпированного
поведения
свидетельствуют
о
необходимости усиления мер по предотвращению и борьбе с
коррупцией в таможенном секторе, а именно…

5.

Направления совершенствования мероприятий по противодействию коррупции в
таможенных органах России:
1.Меры нематериального характера
2.Меры материального характера
3.Меры репрессивного характера

6.

Развитие пакета социальных гарантий». Несмотря на дополнительные расходы,
эта инициатива, как ожидается, повысит репутацию российской таможенной
службы и уменьшит случаи коррупции, тем самым демонстрируя превентивный
подход. Компоненты, составляющие расширенный пакет социальных гарантий,
включают:
1. Оплата транспортных расходов, связанных с поездкой в пункт назначения (один раз в год, по
территории России);
2. Предоставление размещения в санатории или детском учреждении для одного из детей
работника на ротационной основе каждые три года или возмещение связанных расходов. Если
работник занимает менее 10 лет службы, данную льготу предоставляет региональный офис
таможенного органа. В противном случае, если работник имеет более десяти лет службы, эта
льгота будет предоставлена в пределах Российской Федерации;
3. При наличии благодарности Регионального Таможенного Управления (РТУ) или Федеральной
Таможенной Службы (ФТС) России предоставляется дополнительное медицинское страхование;
4. Для служащих и сотрудников, имеющих опыт работы в таможенных органах от 10 лет, будет
внедрена программа ипотеки, основанная на опыте «военной ипотеки»

7.

Целью мер материального стимулирования, как
прямого, так и косвенного воздействия, является
следующее:
1. Вдохновить чувство профессиональной гордости среди таможенных
одновременно сохраняя и поддерживая престижную репутацию организации;
должностных
лиц,
2. Создать такие условия, при которых служащий или работник таможенных органов будет стремиться
выполнять свои обязанности, не беспокоясь о том, как обеспечить свою семью.

8.

Одним из наиболее важных нематериальных аспектов, требующих внимания,
является создание региональных ассоциаций для ветеранов таможенной службы.
Разумение этой инициативы заключается в обеспечении социальных и правовых
гарантий для этих лиц, а также в содействии культурно-образовательным программам,
направленным на продвижение дружбы среди членов. Кроме того, эти организации
играют жизненно важную роль в сохранении и продвижении таможенных традиций, а
также предоставляют услуги поддержки, связанные с занятостью. Примечательно, что
членство в этих учреждениях открыто как для нынешних, так и для бывших
сотрудников, а также для тех, кто вышел на пенсию из своих обязанностей.

9.

Взаимодействие (сотрудничество)
с аналогичными организациями в
России и за рубежом подразумевает
налаживание
контактов
с
подобными организациями с целью:
1. Поделиться знаниями и знаниями в союзах ветеранов;
2. Разделение опыта в таможенных делах;
3. Взаимопосещения (культурно-просветительские поездки и т. п.);
4. Совместное сотрудничество посредством совместных усилий в рамках их соответствующих операций

10.

Таким образом, комплексный подход, одновременно реализующий
мероприятия как борьбы с коррупционными правонарушениями, так и
их профилактику, позволит снизить уровень коррупции в таможенных
органах России и повысить престиж работы.
Очевидно, что многофункциональная стратегия, включающая
как корректирующие меры для решения существующих проблем
коррупции, так и профилактические инициативы в отношении
будущих событий, в конечном счете приведет к снижению
распространенности коррупции в таможенных органах Российской
Федерации, тем самым укрепляя репутацию профессии.
Отмечается, что вышеуказанные вызовы представляют собой лишь
подгрупппу более широкого спектра препятствий для
противодействия
коррупции
в
таможенных
органах.
Следовательно, продолжающиеся усилия в этом отношении будут
продолжаться.

11.

1. Федеральный закон от 25.12.2008 N273-ФЗ (ред. от 15.02.2016) «О противодействии коррупции».
2. Ахмедзянов Р.Р., Ключникова Е.В. Причины адаптации персонала в таможенных органах //
Экономика и бизнес: теория и практика. 2020. № 3-1 (61). С. 12-14.
3. Букреева, Т.Н., Костылёва, А.В. Антикоррупционная деятельность в Китае // В сборнике:
Глобализация – путь к объединению Сборник научных статей Международной научно-практической
конференции. под редакцией: Бычковой Л.В., Кузьминой В.М.; Юго-Западный государственный
университет. 2015. С. 50–54.
4. Кошкина А.П., - Противодействие коррупции в Российской Федерации: проблемы, приоритеты,
технологии – Вып. 3. – Москва: ФГБОУ ВПО «РЭУ им. Г.В. Плеханова», 2015. – 76 с.
5. Мальцев, В.В. Актуальные проблемы противодействия коррупции // Актуальные проблемы
юриспруденции: сб. ст. по матер. II междунар. науч.-практ. конф. № 2 (2). – Новосибирск: СибАК, 2017.
– С. 81–89.
6. Межведилов А.М., Бакулина Л.Т., Антонов И.О., Талан М.В., Виноградова Ю.В., Гильфанова А.Д.,
Противодействие коррупции: учебное пособие – Казань: Изд-во Казан. ун-та, 2016. – 192 с.
7. Попов, В.Г., Умников В.Н. Коррупция: основные угрозы и меры противодействия. М.: АИПНБ. 2012.
– 150 с.
8. Щербакова, А.В., Лаптев, Р.А. Коррупция в России – болезнь или способ существования? // В
сборнике: Молодежь и системная модернизация страны Сборник научных статей Международной
научной Конференции студентов и молодых ученых: в 2-х томах. Ответственный редактор Горохов
А.А. 2016. С. 328–330.
9. Яни П. С., Григорьев В. А., Труцевский Ю. В., Юлин Б. А., Дорошин В. В. Коррупция в налоговой
сфере. М., 2002
10. Kovarda V.V. Moral status of Russian society as the base for social and economic systems development //
World Applied Sciences Journal. 2013. Т. 25. № 3. С. 460– 464.