Менеджмент и предпринимательство. Организационные формы хозяйствования

1. МЕНЕДЖМЕНТ И ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВО. ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ ФОРМЫ ХОЗЯЙСТВОВАНИЯ

2. План лекции

1
Понятие и сущность
предпринимательства
2
Право собственности. Объекты и
субъекты права собственности
3
Понятие предприятия. Классификация
предприятий
4
Объединение предприятий
5
Организационные формы
предпринимательства

3. Предпринимательство

самостоятельная, инициативная,
систематическая, на собственный риск
хозяйственная деятельность,
осуществляемая субъектами
хозяйствования (предпринимателями) с
целью достижения экономических,
социальных результатов и получения
прибыли
(Хозяйственный кодекс: гл.4, ст. 42)

4. Виды предпринимательства

индивидуальное
Коллективное
(групповое)
государственное

5. условия развития предпринимательства

стабильность государственной
экономики и социальной политики
положительное общественное мнение
льготный налоговый режим
наличие развитой инфраструктуры
предпринимательства
эффективная система защиты
интеллектуальной собственности

6.

Предоставление
дотаций,
компенсаций,
целевых инноваций и
субсидий
Регулирование
цен и тарифов
Государственный
заказ
Средства
государственного
регулирования
Предоставление
инвестиционных, налоговых
и других льгот
Лицензирование,
патентование,
квотирование
Сертификация ,
стандартизация

7. признаки предпринимательства

мобильность, динамичность, поиск
новых способов действий
свобода поиска и выбора способов
экономических действий
наличие риска, угрозы потерь
поиск денег, капитала, контрактов,
клиентов

8. Виды предпринимательской деятельности

Производственная
деятельность
Финансовая
деятельность
Коммерческая
деятельность

9. Субъекты предпринимательской деятельности

хозяйственные организации - юридические
лица, в соответствии с Гражданским кодексом
Украины, государственные, коммунальные и иные
предприятия, созданные в соответствии с ХКУ, а
также др. юридические лица, осуществляющие
хозяйственную деятельность и зарегистрированные
в установленном законом порядке;
граждане Украины, иностранцы и лица без
гражданства, осуществляющие хозяйственную
деятельность и зарегистрированные в соответствии
с законом в качестве предпринимателей.

10. Субъекты хозяйствования в зависимости от количества работающих и доходов за год могут принадлежать к:

1
субъектам
малого
предпринимате
льства,
в т.ч. субъектам
микропредприн
имательства
2
субъектам
среднего
предпринима
тельства
3
субъектам
крупного
предпринима
тельства

11. Принципы предпринимательской деятельности

свободный выбор деятельности
самостоятельное формирование программы деятельности,
выбора поставщиков и потребителей производимой продукции,
привлечения материально-технических, финансовых и других
видов ресурсов, использование которых не ограничено законом,
установления цен на продукцию и услуги в соответствии с
законом
свободный наем работников
коммерческий расчет и коммерческий риск
свободное распоряжение прибылью
самостоятельное осуществление внешнеэкономической
деятельности

12. Ответственность субъектов предпринимательства

Предприниматели обязаны не наносить ущерб
окружающей среде, не нарушать права и
законные интересы граждан и их объединений,
других субъектов хозяйствования, учреждений,
организаций, права местного самоуправления и
государства
За нанесенный вред и убытки предприниматель
несет имущественную и другую установленную
законом ответственность

13. Источники правового регулирования предпринимательской деятельности

Конституция Украины
Хозяйственный Кодекс Украины
Гражданский Кодекс Украины
Закон Украины "О лекарственных
средствах»
Закон Украины “О государственной
регистрации юридических и физических
лиц – предпринимателей”

14.

Закон Украины "О хозяйственных
обществах"
Закон Украины “О лицензировании
определенных видов хозяйственной
деятельности”
Постановление КМУ №756 от 04.07.2001 г.
"Об утверждении перечня документов,
которые прилагаются к заявлению о
выдаче лицензии на определенный вид
хозяйственной деятельности
Постановление КМУ №1698 от 14.11.2000 г.
“Об утверждении перечня органов
лицензирования»

15.

Право собственности - это
урегулированные законом общественные
отношения относительно владения
имуществом.
право собственности (статья 316 ГКУ) право лица на вещь (имущество), которое
оно осуществляет в соответствии с
законом по своей воле, не зависимо от
воли других лиц

16. Собственность в Украине выступает в таких формах

Индивидуальная (ст.325 ГКУ)
Коллективная (общая)
(ст.355 ГКУ)
Государственная (ст.326 ГКУ)
Коммунальная (ст.327 ГКУ)
общая

17. Субъекты и объекты права собственности

Украинский
народ
• земля, ее недра, атмосферный воздух, водные и пр. природные
ресурсы, находящиеся в пределах территории Украины,
природные ресурсы ее континентального шельфа,
исключительный (морской) экономической зоны являются
объектами права собственности Украинского народа. От имени
Украинского народа право собственности осуществляют
органы государственной власти и органы местного
самоуправления
Государство, Автономная
Республика Крым
Граждане (физические
лица)
Юридические
лица
• материальные и нематериальные объекты
В отдельных
случаях
• другие государства, их юридические лица, совместные
предприятия, граждане других государств и лица без
гражданства

18. ПРЕДПРИЯТИЕ (ст.62 ХКУ)

это самостоятельный субъект хозяйствования,
созданный компетентным органом
государственной деятельности или
органом местного самоуправления, или
другими субъектами для удовлетворения
общественных и личных потребностей
путем систематического осуществления
производственной, научно исследовательской, торговой, иной
хозяйственной деятельности

19.

Предприятие является юридическим
лицом, имеет обособленное имущество,
самостоятельный баланс, расчетный и
другие счета в учреждениях банков,
печать со своим наименованием, а
промышленное предприятие - также
товарный знак, идентификационный код.
Предприятие не имеет в своем составе
других юридических лиц

20.

Предприятие самостоятельно определяет
свою организационную структуру,
устанавливает численность работников и
штатное расписание
Предприятие имеет право создавать
филиалы, представительства, отделения и
другие обособленные подразделения. Такие
обособленные подразделения не имеют
статуса юридического лица и действуют на
основе положения о них, утвержденного
предприятием.
Предприятия могут открывать счета в
учреждениях банков через свои
обособленные подразделения в
соответствии с законом.

21.

Предприятие может состоять из производственных
структурных подразделений, а также функциональных
структурных подразделений аппарата управления.
Функции, права и обязанности структурных
подразделений предприятия определяются положениями
о них, которые утверждаются в порядке, определенном
уставом предприятия или другими учредительными
документами.
Предприятие, действует на основании устава или
модельного устава

22. Факторы разделения предприятий на группы

Используе
мые
ресурсы
Отраслев
ая
принадле
жность
местопол
ожение
Размер
предприя
тия
Форма
собствен
ности
Организа
ционноправовая
форма

23. Унитарное предприятие

Создается одним учредителем, который
выделяет необходимое для того
имущество, формирует в соответствии
с законом уставный фонд, не
разделенный на доли (паи), утверждает
устав, распределяет доходы,
непосредственно или через
назначаемого им руководителя
руководит предприятием и формирует
его трудовой коллектив на основе
трудового найма, решает вопросы
реорганизации и ликвидации
предприятия

24. Корпоративное предприятие

Образуется, как правило, двумя или
более учредителями по их совместному
решению (договору), действует на
основе объединения имущества и/или
предпринимательской либо трудовой
деятельности учредителей
(участников), их совместного
управления делами, на основе
корпоративных прав, в том числе через
создаваемые ими органы, участия
учредителей в распределении доходов
и рисков предприятия

25. Социальная деятельность предприятия

вопросы социального развития решаются трудовым коллективом при
участии собственника или уполномоченного им органа
Предприятие обеспечивает подготовку квалифицированных рабочих и
специалистов, их экономическое и профессиональное обучения
Пенсионеры и инвалиды, которые работали до выхода на пенсию на
предприятии, пользуются наравне с его работниками имеющимися
возможностями медицинского обслуживания, обеспечения жильем,
путевками в оздоровительные и профилактические учреждения,
другими социальными услугами и льготами, предусмотренными уставом
предприятия
Владелец, органы управления предприятия обязаны обеспечить для
всех работников предприятия надлежащие и безопасные условия труда

26.

Предприятие самостоятельно устанавливает для своих работников
дополнительные отпуска, сокращенный рабочий день и другие льготы
Предприятие имеет право обеспечивать дополнительной пенсией,
независимо от размеров государственной пенсии, работника, который
стал инвалидом на данном предприятии вследствие несчастного случая
или профессионального заболевания.
Предприятие обязано обеспечить благоприятные условия труда женщин
и несовершеннолетних, обеспечивать их работой преимущественно в
дневное время , женщин, имеющих малолетних детей , беременных
женщин переводить на более легкую работу с безвредными условиями
работы, предоставлять им другие льготы, предусмотренные законом
Предприятие с правом найма рабочей силы обеспечивает
определенную соответственно закону количество рабочих мест для
трудоустройства несовершеннолетних инвалидов, других категорий
граждан, нуждающихся в социальной защите

27. Объединения предприятий

АССОЦИАЦИИ
КОРПОРАЦИИ
КОНЦЕРНЫ
КОНСОРЦИУМЫ
ХОЛДИНГИ

28. Организационные формы хозяйствования

Акционерные
общества
открытого
типа
закрытого
типа
Хозяйственные общества с
различными видами
ответственности:
ограниченной
дополнительной
полной
командитные