Пространство решений. Работа с клиентами. Системный подход и метод расстановок. Упражнения

1.

ОНЛАЙН-КУРС
Системный
подход
и метод
расстановок
Организационные расстановки.
Упражнения.

2.

У П РА Ж Н Е Н И Е
Д Л Я
П Р О В Е Р К И
Р Е Ш Е Н И Я
Песочни
Например, проверяем эффективность
ца
рекламы.
1. Ставим нужные
критерии:
Старые
клиенты
2. Поочередно вводим
варианты:
Вариант
2
Вариант
3
Новые
клиенты
Лидирующие
принципы
организации
Прибы
ль
Вариант
1
3. Смотрим как ведут себя
параметры

3.

У П РА Ж Н Е Н И Е
Мои цели и цели
1. Ставиморганизации
4
фигуры:
организац
ия
цели
организации
2. Смотрим насколько есть
баланс
я
мои
цели

4.

У П РА Ж Н Е Н И Е
Н А
Балан
с
1. Ставим 4
фигуры:
организаци
я
Я
2. Смотрим баланс
и взаимодействие
фигур
то, что дает
мне
организация
то, что я
даю
организац
ии

5.

У П РА Ж Н Е Н И Е
Потребности
клиентов
1. Ставим фигуры:
продук
т
организаци
я
клиент
ы
другие
категории
новые
стары
е
2. Проясняете потребности клиентов, нужен ли ваш продукт, кто
ваши клиенты

6.

У П РА Ж Н Е Н И Е
Завершение контакта с
в которой вы себя
организацией,
оставили
2
Я
1
организац
ия
1. Взять предмет, который вы готовы отдать навсегда, и сказать организации: это то, что я
отдал тебе и не получил за это оплату. Это принадлежит тебе, и я соглашаюсь с этим
опытом и принимаю урок.
2. У организации возьмите то, что вы там получили: деньги, опыт, отношения, уроки.
Скажите: все, что я получил там, я забираю себе. И все наши отношения я завершаю.

7.

У П РА Ж Н Е Н И Е
1. Ставим в поле 3
фигуры
Минимальн
ая цена
Проверка
цены
Максималь
ная цена
продуктуслуга
клиент-покупатель
2. Продукт медленно движется по линии от минимальной до максимальной цены.
Клиент дает обратную связь, где он начинает видеть продукт и готов за него платить
3. Можно проверить как изменится картина, если вывести из поля личный
ограничивающий контекст. За сколько клиенты смогут покупать.