Великие предприниматели

1. Великие предприниматели: Джефф Безос

2. Личность

Джеффри Безос — американский предприниматель,
глава и основатель Amazon.com, основатель и владелец
аэрокосмической компании Blue Origin и владелец
издательского дома The Washington Post.
Джефф окончил Принстонский университет со
степенями по электроинженерии и компьютерным
наукам. До начала 1994 года работал по специальности
на Уолл-стрит на различных должностях. Позднее он
занял должность вице-президента в компании D. E. Shaw
& Co.
24 ноября 2017 года стал самым богатым человеком
Планеты Земля с состоянием $100,3 млрд. В 2018 году
стал богатейшим человеком по версии Forbes, заняв
первую строчку с состоянием $135,6 млрд.

3. Джефф Безос

4. Гаражный период

Джеффу Безосу было 29 лет, когда идея «онлайнмагазина, в котором можно купить всё на свете» пришла
ему в голову. Шёл 1994 год, и то, что будущее —
за интернетом, пока не было очевидной мыслью.
В первое время проект существовал под названием
Cadabra. Несколько программистов работали в гараже
вместе с женой Безоса, которая стала первым
бухгалтером компании.
Джефф понимал, что сразу открыть магазин с богатым
ассортиментом у него не получится, так что решил
сначала сосредоточиться на книгах. Они идеально
подходили, потому что были простым и понятным
продуктом, который было не страшно покупать в
интернете. Безос решил, что преимуществом его
компании будет качественная доставка и возможность
оставлять на странице книги комментарии.

5. Amazon House

6. Первый сайт

7. Сложный характер

Лидер по натуре, Безос чувствовал себя в конкурентной среде,
как рыба в воде. Будучи закоренелым трудоголиком, он всегда
держал в офисе спальник и пару яиц, чтобы можно было
приготовить завтрак. Импульсивный, напористый экстраверт,
который постоянно смеётся, но смехом своим пугает. Безос
никогда не верил в возможность баланса между работой и личной
жизнью — считал, что он сам и сотрудники должны отдавать
компании все свои силы.
С самого начала в Amazon начал формироваться болезненноистеричный стиль работы. Безос требовал от сотрудников
работать больше 60 часов в неделю, без выходных, при этом не
предоставляя никаких бонусов. Считается, что никто никогда не
работает вместе с ним, только на него. Многие топ-менеджеры не
выдерживают явного доминирования Безоса и через несколько
лет покидают компанию. При этом харизма предпринимателя
позволяет ему постоянно привлекать в команду новые таланты.

8. Разрушение

В 2004 году Безос поставил удивительную по
смелости задачу: подорвать успешный бизнес
Amazon по продаже бумажных книг при помощи
устройства для чтения электронных книг.
Почувствовав, что мир меняется и эти изменения
наверняка убьют его компанию, предприниматель
решил убить её самостоятельно. Безос на этом
не остановился и продолжил принимать
парадоксальные решения — создал
аэрокосмическую компанию, купил газету
Washington Post. Окружающие и теперь
продолжают одновременно недолюбливать и
восхищаться им.