Similar presentations:
Темперамент и характер
1.
Тема :Темперамент и характерПодготовил Михаил Белозерский
БЮР – 11
под темпераментом следует понимать индивидуальносвоеобразные свойства психики, определяющие динамику
психической деятельности человека, которые, одинаково
проявляясь в разнообразной деятельности независимо от ее
содержания, целей, мотивов, остаются постоянными в зрелом
возрасте и во взаимосвязи характеризуют тип темперамента.
Характером называется совокупность существенных,
стержневых свойств личности, которые отличают человека как
члена общества
2.
Совокупность свойств нервной деятельности, интегрирующихся в темпераменте,обусловливает ряд следующих психических особенностей индивида.
1. Скорость и интенсивность психических процессов, психическую активность,
мышечно-моторную экспрессивность.
2. Преимущественную подчиненность повеления внешним впечатлениям —
экстраверсия или преимущественная его подчиненность внутреннему миру
человека, его чувствам, представлениям — интроверсия.
3. Пластичность, адаптированность к внешним изменяющимся условиям,
подвижность стереотипов, их гибкость либо ригидность.
4. Чувствительность, сензитивность, восприимчивость, эмоциональная
возбудимость, сила эмоций, их устойчивость. С эмоциональной устойчивостью
связаны уровни тревожности и напряженности.
В отдельных видах темперамента происходит «смешение» рассмотренных качеств в
индивиду
3.
Зарубежные психологи делят темпераментные особенностипреимущественно на две группы — экстраверсию иинтроверсию. Эти
понятия, введенные швейцарским психологом К. Г. Юнгом, означают
преимущественную направленность индивидов на внешний
(экстраверт) или внутренний (интроверт) мир (от лат. extra — вне, intro
— внутрь и verto — поворот). Экстраверты отличаются
преимущественной обращенностью к внешнему миру, повышенной
социальной адаптированностью, они более конформны и суггестивны
(подвержены внушению). Интроверты же наибольшее значение
придают явлениям внутреннего мира, они малообщительны, склонны
к повышенному самоанализу, испытывают затруднения при
вхождении в новую социальную среду, нонконформны и асуггестивны.
4.
Проблемы экстра- и интроверсии занимают центральное место вфакторных теориях личности (Р. Кеттелл, Г. Айзенк и др.). Г.
Айзенк установил, что интроверты имеют более высокий уровень
активности коры мозга. Экстраверты компенсируют
недостаточность этой активации дополнительными движениями,
повышением внимания к внешним сигналам, внося разнообразие
в любую монотонную ситуацию. Интроверты и экстраверты
имеют различный стиль интеллектуальной деятельности.
5.
Среди качеств темперамента особо выделяютсятакже ригидность и пластичность.
Ригидность — инертность, консервативность, трудность
переключаемости психической деятельности.
Существуют несколько видов ригидности:
сенсорная - продление срока действия ощущения после прекращения
действия стимула;
моторная - трудность перестройки привычных движений;
эмоциональная - продолжение эмоционального состояния после
прекращения эмоционального воздействия;
памяти - пересерверация, навязчивость образов памяти;
мышления - инерция суждений, установок, способов решения задач.
6.
Итак, темперамент человека обусловливает динамику егоповедения, своеобразие протекания его психических процессов.
Темперамент определяет способ видения, переживания
человеком событий и их речевой ретрансляции.
Анализируя поведение человека, нельзя не считаться с
«биологическим фоном» человеческого поведения,
воздействующим на степень интенсивности отдельных свойств
личности.
7. Типы темперамента:
1. СангвиникЧеловек с повышенной реактивностью, но при этом активность и
реактивность у него уравновешены. Он живо, возбужденно
откликается на все, что привлекает его внимание, обладает живой
мимикой и выразительными движениями. По незначительному
поводу он громко хохочет, а несущественный факт может сильно его
рассердить. По его лицу легко угадать его настроение, отношение к
предмету или человеку. У него высокий порог чувствительности,
поэтому он не замечает очень слабых звуков и световых
раздражителей. Обладая повышенной активность, и будучи очень
энергичным и работоспособным, он активно принимается за новое
дело и может долго работать, не утомляясь. Способен быстро
сосредоточится, дисциплинирован, при желании может сдерживать
проявление своих чувств и непроизвольные реакции.
8.
ХолерикКак и сангвиник отличается малой чувствительностью, высокой
реактивностью и активностью. Но у холерика реактивность явно
преобладает над активностью, поэтому он не обуздан, не
сдержан, нетерпелив, вспыльчив. Он менее пластичен и более
инертен, чем сангвиник. Отсюда — большая устойчивость
стремлений и интересов, большая настойчивость, возможны
затруднения в переключении внимания, он скорее экстраверт.
9.
ФлегматикФлегматик обладает высокой активностью, значительно
преобладающей над малой реактивностью, малой чувствительностью
и эмоциональностью. Его трудно рассмешить и опечалить — когда
вокруг громко смеются, он может оставаться невозмутимым. При
больших неприятностях остается спокойным. Обычно у него бедная
мимика, движения не выразительны и замедлены, так же как и речь.
Он не находчив, с трудом переключает внимание и приспосабливается
к новой обстановке, медленно перестраивает навыки и привычки. При
этом он энергичен и работоспособен. Отличается терпеливостью,
выдержкой, самообладанием. Как правило, он трудно сходится с
новыми людьми, слабо откликается на внешние впечатления,
интроверт.
10.
МеланхоликЧеловек с высокой чувствительностью и малой реактивностью.
Повышенная чувствительность при большой инертности
приводит к тому, что незначительный повод может вызвать у него
слезы, он чрезмерно обидчив, болезненно чувствителен. Мимика
и движения его невыразительны, голос тихий, движения бедны.
Обычно он не уверен в себе, робок, малейшая трудность
заставляет его опускать руки. Меланхолик неэнергичен и
ненастойчив, легко утомляется и мало работоспособен. Ему
присуще легко отвлекаемое и неустойчивое внимание, и
замедленный темп всех психических процессов. Большинство
меланхоликов — интроверты.
11.
Свойства, называемые чертами характера, всецело обусловлены социальными особенностямиличности: политическими убеждениями, отношением к труду, к своим обязанностям, к другим людям,
к самому себе и т. д. Свойства личности составляют характер человека лишь тогда, когда отличаются
большим постоянством и проявляются во всех многообразных формах его поведения: в трудовой
деятельности, в учении, во взаимоотношениях с людьми, в играх и развлечениях, в спортивной
деятельности и т. д.
В связи с этим характер нельзя определить какой-нибудь одной чертой, он всегда многогранен и
является совокупностью многих взаимно связанных черт личности, к которым относятся:
Черты личности, выражающие наиболее общее отношение человека к окружающему миру, к
общественным явлениям и событиям, например принципиальность или беспринципность, оптимизм
или пессимизм.
Черты, выражающие отношение человека к его общественно-трудовой деятельности, например
трудолюбие, энтузиазм, настойчивость, аккуратность или, напротив, лень, разгильдяйство,
неряшливость.
Черты, выражающие отношение человека к другим людям, например общительность или
замкнутость, товарищеская чуткость или черствость, доверчивость или подозрительность,
откровенность или скрытность.
Черты, выражающие отношение человека к самому себе, например скромность или самомнение,
самокритичность или зазнайство.
12.
Характер взаимосвязан с другими сторонами личности, в частности стемпераментом и способностями. Характер, как и темперамент.
является достаточно устойчивым и мало изменяемым. Темперамент
оказывает воздействие на форму проявления характера, своеобразно
окрашивая те или иные его черты. Так, настойчивость у холерика
выражается кипучей деятельностью, у флегматика — в
сосредоточенном обдумывании. Холерик трудится энергично,
страстно, флегматик — методично, не спеша. С другой стороны, и сам
темперамент перестраивается под влиянием характера: человек с
сильным характером может подавить некоторые отрицательные
стороны своего темперамента, контролировать его проявления. С
характером неразрывно связаны и способности
13. Черты личности, входящие в состав характера:
1. свойства личности, которые определяют поступки человека в выборе целей деятельности(более или менее трудных). Здесь как определенные характерологические черты могут
проявиться рациональность, расчетливость или противоположные им качества.
2. в структуры характера включены черты, которые относятся к действиям, направленным
на достижение поставленных целей: настойчивость, целеустремленность,
последовательность и другие, а также альтернативные им (как свидетельство отсутствия
характера). В этом плане характер сближается не только с темпераментом, но и с волей
человека.
3. входят чисто инструментальные черты, непосредственно связанные с темпераментом:
экстраверсия — интроверсия, спокойствие — тревожность, сдержанность —
импульсивность. переключаемость — ригидность и др. Своеобразное сочетание всех этих
черт характера у одного человека позволяет отнести его к определенному типу.
14.
Характер человека проявляется в системе отношений:В отношении к другим людям (при этом можно выделить такие черта характера, как
общительность — замкнутость, правдивость — лживость, тактичность — грубость и
т. д.).
В отношении к делу (ответственность — недобросовестность, трудолюбие —
леность и т. д.).
В отношении к себе (скромность — самовлюбленность, самокритичность —
самоуверенность, гордость — приниженность и т. д.).
В отношении к собственности (щедрость — жадность, бережливость —
расточительность, аккуратность — неряшливость и т. д.). Следует отметить
определенную условность данной классификации и тесную взаимосвязь,
взаимопроникновение указанных аспектов отношений. Так, например, если
человек проявляет грубость, то это касается его отношений к людям; но если при
этом он работает учителем, то здесь уже необходимо говорить о его отношении к
делу (недобросовестность), об отношении к самому себе (самовлюбленность
15.
В структуре характера можно выделить черты, общие для определенной группылюдей. Даже у самого необычного человека можно найти отличающую его от
других черту (необычность, непредсказуемость поведения и т.д)
В индивидуальном характере отражаются многообразные типические черты:
национальные, профессиональные, возрастные. Так, люди одной национальности
находятся в сложившихся на протяжении многих поколений условиях жизни,
испытывают на себе специфические особенности национального быта; развиваются
под влияние сложившейся национальной структуры, языка. Поэтому люди одной
национальности по образу жизни, по привычкам, правам, характеру отличаются от
людей другой. Эти типические черты нередко фиксируются обыденным сознанием
в различных установках и стереотипах. У большинства людей есть
сформировавшийся образ представителя той или иной страны: американца,
шотландца, итальянца, китайца и т. д.