Международная организация труда
Междунароодная организаация труда (International Labour Organization, ILO) — специализированное учреждение ООН, международная
Спасибо за внимание!
2.10M
Categories: economicseconomics sociologysociology

Международная организация труда

1. Международная организация труда

Подготовила Самкова Арина Б15-801

2. Междунароодная организаация труда (International Labour Organization, ILO) — специализированное учреждение ООН, международная

Междунароодная организаация труда (International
Labour Organization, ILO) — специализированное
учреждение ООН, международная организация,
занимающаяся вопросами регулирования трудовых
отношений

3.

МОТ была создана в 1919 году
Деятельность МОТ строится на основе
трехстороннего представительства
работников, работодателей и
правительств
Стала первым специализированным
учреждением ООН

4.

Причины образования МОТ
Политическая причина:
Революции в России и ряде
других Европейских стран

5.

Причины образования МОТ
Социальная причина:
Тяжелые и неприемлемые условия
труда и жизни трудящихся в начале XX
века

6.

Причины образования МОТ
Экономическая причина:
Стремление отдельных стран к улучшению
положения трудящихся вызывало увеличение
затрат, рост себестоимости продукции, что
потребовало решения противоречий в
трудовых отношениях между государством,
работодателями и работниками в большинстве
стран

7.

Высшим органом МОТ является Международная
конференция труда
Тексты Конвенций и Рекомендаций МОТ
на русском, английском, французском, испанском, китай
ском, немецком, португальском, арабском языках
МОТ не может принуждать к исполнению даже
ратифицированных Конвенций

8.

9.

Международное бюро труда в Женеве является
постоянным секретариатом МОТ, оперативным
штабом, исследовательским и издательским
центром. Бюро занимается подготовкой
документов и докладов

10.

Главные цели МОТ:
содействие социально-экономическому
прогрессу
повышение благосостояния и улучшение
условий труда людей
защита прав человека
Четыре основных стратегических цели:
продвигать и проводить в жизнь
основополагающие принципы и права в сфере
труда
расширять возможности женщин и мужчин для
получения достойной занятости
увеличивать охват и эффективность
социального обеспечения для всех
укреплять трипартизм и социальный диалог

11. Спасибо за внимание!

English     Русский Rules