3.27M
Categories: informaticsinformatics life safetylife safety

Как цифровые технологии меняют сферу охраны труда?

1.

Приложение 3 к приказу от 09.04.2025 № 327
Как цифровые технологии
меняют сферу охраны труда

2.

Глобальная цифровизация экономики
Цифровизация – это внедрение современных цифровых технологий в различные сферы жизни и производства.
Очевидный факт - глобальная цифровизация экономики преобразила и нарушила рынки труда и бизнеспроцессы во всем мире, изменив характер, организацию и условия работы. Сейчас уже многим понятно, что
современные технологии безопасности предприятий влияют на жизнь и здоровье сотрудников, а также на
качество и результат их труда. Новые, умные, цифровые системы предоставляют более высокий уровень
охраны труда и лучшую производственную безопасность организаций.
При этом, безопасность труда является критически важным аспектом производственного сектора. Цифровые
решения могут оказать бесценную поддержку в решении конкретных опасных ситуаций и повышении
показателей безопасности производства.
Социальная выгода от внедрения цифровизации: помогает снизить количество травм и инцидентов на
производстве, что в свою очередь повышает репутацию компании и лояльность сотрудников.
Количество новых цифровых устройств и систем с искусственным интеллектом
увеличивается каждый год. Тенденции не обошли стороной и сферу производственной
безопасности.
АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания»

3.

Экзоскелеты и роботизированные костюмы
АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания»

4.

Во время подъёма тяжестей можно повредить спину, вывихнуть руки, травмировать ноги. Эта опасность
чаще чем в других отраслях встречается на производстве, в строительстве, на транспорте, в складском
бизнесе и в сельском хозяйстве.
Ещё в группу риска входят сотрудники скорой помощи, которым регулярно приходится поднимать и
переносить больных. По статистике Национального института охраны труда США, в 2020 году на первом
месте в списке производственных травм скорой помощи были растяжения, вывихи и ушибы.
Одним из примеров экзоскелетов роботизированный костюм Gardian XO компании Sarcos, который
позволяет поднимать и долго удерживать на весу тяжёлые предметы весом до 90 кг. Механизмы
обеспечивают плавность движений. Режим «Свободные руки» позволяет заблокировать конечности
экзоскелета с грузом и одновременно выполнять мелкие манипуляции своими руками. Специальный датчик
считывает препятствия и предупреждает о них. Костюм работает от батареи. Разработчики подчёркивают,
что при сбое электроники конструкцию можно легко «снять» за 30 секунд, если применять специальные
приспособления.
Российская фирма Exorise разработала пассивные экзоскелеты без электропривода, но с возможностью:
— снижать нагрузку на спину и суставы;
— увеличивать силу рук при поднятии тяжестей;
— укреплять запястья, чтобы держать на весу инструменты весом до 40 кг.
Существенный недостаток экзоскелета, особенно с электронным компонентом, — вес. Учёные ищут
возможность встроить провода и датчики в текстиль, сделать такие костюмы лёгкими. Но пока эти
разработки нашли реализацию только в устройствах, которые отслеживают самочувствие людей.
АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания»

5.

Ещё один лёгкий вариант — экзоскелетная перчатка для усиления захвата. Благодаря встроенным
алгоритмам машинного обучения она анализирует и «запоминает» движения пользователя.
Изобретение способно значительно облегчить трудовой процесс для людей, чья деятельность напрямую
связана с тяжёлыми объектами.
АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания»

6.

Датчики распознавания опасностей и оценки физического
и психологического состояния
Датчики
встраиваются
в
средства
индивидуальной
защиты
или
другие
так
называемые носимые электронные устройства.
Информация передаётся на компьютеры охраны
труда,
специалисты
которой
отслеживают
отклонения. В более дорогих системах мониторинг
проводит искусственный интеллект, а люди
подключаются только после оповещения о
нештатных ситуациях.
Некоторые примеры таких датчиков:
Умная каска». Датчик, расположенный в
затылочной части, сообщает, надета ли каска на
голову или находится в неправильном положении,
точное местонахождение работника, о том, что он
долго находится в неподвижном состоянии,
произошло падение, какая температура
окружающей среды.
АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания»

7.

Разработка российской IT-компании Softline применяется на горнодобывающих предприятиях Алтая.
Датчик, расположенный в затылочной части, может сообщать:
— надета ли каска на голову или находится в неправильном положении — например, под мышкой;
— точное местонахождение работника — в датчик встроена навигационная система;
— о том, что работник долго находится в неподвижном состоянии;
— что произошло падение;
— какая температура окружающей среды — для защиты рабочего от перегрева или холодового стресса.
Ещё на каске есть тревожная кнопка для вызова экстренной помощи.
Европейская компания Knowit тоже разработала проект интеллектуальной каски. Она может предупреждать
сотрудника и персонал, который занят мониторингом, о вибрациях, ударах, угрозах падения и перепадах
температур.
Среди продуктов калифорнийской Guardhat — умная каска Lone Worker для рабочих, которые трудятся в
одиночестве или небольшими группами на отдалённых линиях электропередач, участках трубопроводов,
ветряных турбинах. Компания предлагает собственную аудиовизуальную коммуникационную систему. Но изза большой стоимости проект пока не нашёл широкого применения за пределами Кремниевой долины.
АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания»

8.

Другие виды интеллектуальных СИЗ
К интеллектуальным СИЗ ещё относятся умные сигнальные жилеты, наушники, обувь и другие элементы.
«Умные часы». Например, R-link от разработчика Reactec из Великобритании, которые исследуют уровень и
влияние на здоровье вибрации. Это позволило разработать программы здоровья для сотрудников, снижающие
последствия от вибрации.
«Умная футболка». Устройство собирает основные параметры физического состояния. Российская компания
CTRL2Go Solutions недавно презентовала умную футболку. Помимо сбора основных параметров физического
состояния, устройство может определить уровень психологического стресса, зафиксировать усталость и
потерю концентрации. Футболка работает до 30 часов при температуре от минус 10 градусов Цельсия до плюс
60, заряжается за полтора часа. Разработку пока не внедряли в производство.
Ещё один продукт компании — смарт-часы, которые работают как трекер опасных зон, а также определяют
местоположение и анализируют последовательность действий рабочего.
Браслет для водителей. Российские разработчики представили замену процедуре освидетельствования
водителей перед рейсом. Это браслет, который отслеживает пульс, температуру, давление. Если человек выпил
алкоголь или плохо себя чувствует, устройство просигнализирует в центр сбора информации.
Кроме того, браслет следит за самочувствием водителей во время рейсов. На тестовых поездках в
московском ГБУ «Автомобильные дороги» устройство помогло выявить у одного из водителей серьёзное
сердечно-сосудистое заболевание. Человек был снят с рейса, ему оперативно оказали помощь. Теперь
медицинский браслет хотят предложить автопаркам государственных структур, службам такси, водителям
общественного транспорта и работникам опасных объектов.
Умные ботинки сигнализируют об опасностях поскальзывания и падения, могут измерять уровень усталости,
сообщают о местоположении работника и оповещают обладателя обуви о чрезвычайных ситуациях.
Подзарядка происходит во время ходьбы.
АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания»

9.

Умные сигнальные жилеты предназначены для обеспечения безопасности на рабочем месте и в условиях
повышенного риска.
Некоторые функции таких жилетов:
— Защита от наезда транспортных средств. Когда работник склада находится в опасной зоне
погрузчика, жилет издает звуковой сигнал или посылает грузовику сигнал, который может автоматически
замедлить его до скорости ходьбы или даже остановить заранее.
— Экстренный запрос помощи. Если работник оказывается заблокированным в случае опасности или в
результате ошибки, он может подать сигнал помощи, который увидят на координационном пульте.
— Персональная идентификационная метка сотрудника. В неё в электронной форме занесена личная
информация, в том числе критически важная в отношении конкретного человека: хронические заболевания,
непереносимость определённых препаратов и т. п..
— Световозвращающие ленты со встроенными светодиодами. Такие устройства лучше выявляют фигуру
человека не только в условиях сумерек и недостаточной видимости, но и в полной темноте.
— Газоанализатор. Позволяет оперативно предупредить об опасных изменениях в рабочей атмосфере.
АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания»

10.

Внешние датчики обнаружения опасностей в окружающей среде
Помимо уже привычных газоанализаторов, которые подключены к единой мониторинговой системе
через Wi-Fi или Bluetooth, на рынке появляются нестандартные решения.
Корейская компания Posco разработала умный мяч безопасности Safety Ball. Это газовый
анализатор размером с теннисный мяч, который определяет уровень метана, кислорода
и углекислого газа в шахте. Рабочим надлежит бросить его в забой перед тем, как туда зайти.
Разработка пока проходит сертификацию.
Российские учёные запатентовали мультисенсорный чип, который может оперативно провести
анализ качества воздуха. Чип весит около 5 грамм, при этом он может различить даже низкий
уровень концентрации газов. По словам изобретателей, наноразработка пригодится для
природоохранных мероприятий, экологического мониторинга в промышленности и в медицинских
организациях.
АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания»

11.

Дополненная и виртуальная реальность
В дополненной реальности — Augmented Reality — цифровые элементы добавляются в режим просмотра
в реальном времени. Обычно это происходит с помощью камеры в смартфоне или специальных очков.
В виртуальной реальности — Virtual Reality — пользователь полностью погружается
в смоделированный мир.
С помощью виртуальных технологий можно создать опасную ситуацию и проверить действия пользователя.
Ford уже больше 10 лет использует виртуальный конвейер для оценки рисков травмирования на реальных
участках сборки.
AR и VR-очки и приложения пригодятся для обучения охране труда. Например, в дополнение к лекциям
по пожарной безопасности и тренировочным эвакуациям — ни в коем случае не вместо — можно
подключить виртуальный тренажёр. Пользователь должен в расчётный срок обесточить сеть, оповестить
коллег об эвакуации, правильно использовать нужный тип огнетушителя, пройти по эвакуационным путям.
Приложение же даст оценку действиям пользователя.
АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания»

12.

Дроны и системы видеонаблюдения
Дроны помогают быстро обследовать труднодоступные участки, в то время как осмотр человеком может занять
несколько дней. Кроме того, иногда проверяющим надо использовать подъёмные платформы, строительные леса
и другие устройства, которые опасны сами по себе.
Промышленные дроны DJI несут три камеры: основную с качеством съёмки 4К, верхнюю для обнаружения
объектов, которые находятся сверху, и нижнюю. БПЛА имеет встроенный тепловизор, что полезно при
обследовании трубопроводов: утечку газа камера не заметит, но выделение тепла зафиксирует. Также тепловизор
помогает в поисково-спасательных операциях в горах после схода лавин. Дрон имеет защиту от плохих погодных
условий.
На предприятии Сибура в Тобольске БПЛА не просто мониторит обстановку на дальнем участке, а забирает
пробы воды для контроля экологической ситуации. Технологии машинного зрения на других объектах позволяют
выводить на экран оператора не все камеры видеонаблюдения, а только те, где искусственный интеллект заметил
отклонения.
Системы видеонаблюдения в наши дни тоже принимают нестандартные формы. Компания Buildots разработала
камеру с обзором 360 градусов, которая крепится на каску. Прорабу надо просто прогуляться по строительной
площадке, а потом подключить каску к компьютеру. Машинное зрение увидит, как изменился ландшафт, какие
задачи были выполнены, а какие нет. Искусственный интеллект выявит дефекты и даже посчитает убытки.
АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания»

13.

Фиксирует, распознает и наказывает: как работает
автоматизированная система контроля за использованием СИЗ
Сегодня интеллектуальные системы выходят за рамки просто «умных» устройств. Они хранят
и собирают большие данные, мгновенно их анализируют, самообучаются и адаптируются к новым
условиям, а порой работают полностью автономно — без поддержки со стороны человека. Точность
нейросетей растет с огромной скоростью, постепенно вытесняя человеческий труд и привычные
алгоритмы решения задач во многих областях.
Инновации преобразуют традиционные практики, облегчая и автоматизируя рутинные процессы,
создавая более безопасную и комфортную для работы среду и влияя на все этапы организации труда
в компании: от ведения электронного документооборота до установки «умных» модулей в кабину
водителя карьерного самосвала. Технологии влияют и непосредственно на самого работника, заставляя
и его меняться под требования, которые диктует новая реальность.
Искусственный интеллект (англ. Artificial intelligence, AI) — термин, используемый для описания
компьютерной системы, которая может учиться и работать, самостоятельно принимая решения на
основе имеющихся баз данных. Общество традиционно связывает возможности искусственного
интеллекта с человеческим разумом: способность понимать, учиться, рассуждать или решать проблемы.
Сегодня искусственный интеллект все активнее используется компаниями в сфере охраны труда для
повышения безопасности на рабочем месте. Благодаря технологиям искусственного интеллекта можно
значительно сократить количество ошибок, которые допускает человек из-за усталости или
невнимательности, можно автоматизировать многие задачи, повышая эффективность рабочего
процесса, предоставлять сотрудникам обратную связь в режиме реального времени или вести активное
— «умное» — наблюдение за рабочим процессом.
АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания»

14.

Как искусственный интеллект может повысить безопасность
сотрудников на рабочем месте?
Алгоритмы искусственного интеллекта могут не только работать с тем, что происходит
на производственной площадке прямо сейчас, но и предсказывать несчастные случаи, предупреждая
возникновение потенциальных опасностей.
Мониторинг поведения и производительности работников, например, отслеживание физиологического
или психического состояния, такого как уровень стресса, усталость, бдительность и частота сердечных
сокращений, а также осанка и движение тела, контроль за наличием СИЗ или контроль перемещений в
опасных частях производственной площадки позволяют анализировать как физическое состояние, так и
действия работника, предотвращая несчастные случаи.
Предоставляя сотрудникам обратную связь в режиме реального времени, искусственный интеллект
может помочь работникам скорректировать небезопасное поведение до того, как произойдет авария или
несчастный случай, а если аварии избежать не получится, собранные данные помогут проанализировать
произошедший инцидент, выявить ошибки, которые допустил работник, и потенциальные риски.
Но этим возможности искусственного интеллекта не ограничиваются. К примеру, создание виртуального
моделирования опасных рабочих сред позволяет сотрудникам практиковать методы безопасного выполнения
работ, не подвергая себя риску, и лучше запоминать основные правила и запреты. Объединение технологий
виртуальной реальности (VR) и искусственного интеллекта (AI) усиливает возможности друг друга: система
ИИ может предоставить персонализированные рекомендации, основанные на действиях работника в
настоящей или иммерсивной реальности.
Наконец, искусственный интеллект может быть использован для разработки новых технологий и
нормативов безопасности, благодаря аналитике больших данных. Технология может быть интегрирована в
уже существующие процессы, а может применяться в полностью новых задачах и механизмах.
АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания»

15.

Так, например, на одном из горно-обогатительных комбинатов карьерные самосвалы снабдили системой,
которая помогает водителю не потерять бдительность во время длительной работы, а Быстринский ГОК
начал использовать искусственный интеллект для контроля за ношением СИЗ.
«Антисон» — это система мониторинга состояния водителя на базе искусственного интеллекта и
компьютерного зрения. С помощью алгоритмов и многослойных нейросетей система распознает
потенциально опасные события, мгновенно оповещает о них водителя и предотвращает происшествия на
дорогах.
Внедрение системы «Антисон» оказалось особенно актуальным для ночных смен. Снижение концентрации
— часто следствие сильного переутомления и недостатка сна. Умные устройства помогают следить
водителю за своим состоянием, предупреждают его об усталости, даже если он сам ее не замечает.
Несмотря на то, что в результате работы системы действительно снижаются показатели аварийности и
предотвращаются ДТП, важно осознавать, что использование подобных технологий может негативно
сказаться на самих работниках, если абсолютно каждое их действие будет отслеживаться и «оценено»
вышестоящим руководством, поскольку на адаптацию работников к условиям постоянного контроля также
требуется время.
АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания»

16.

АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания»

17.

Пример использования искусственный интеллект для безопасности
сотрудников.
Быстринский ГОК (входит в ГК «Норникель») также начал использовать искусственный интеллект для
безопасности сотрудников. Система непрерывно контролирует наличие :
спецодежды;
защитной каски с обязательным применением подбородочного ремня;
защитных очков
и других средств защиты.
Также специалисты обучают систему распознавать и фиксировать применение сотрудниками страховочной
привязи при работе на высоте.
Система синхронизирована с камерами на участке дробления и измельчения обогатительной фабрики (ОФ),
технологическом участке, участке сушки и отгрузки готовой продукции, а также в центральных ремонтномеханических мастерских. В нее также интегрирован модуль идентификации сотрудника по его лицу — Face
ID, что позволяет обеспечивать допуск работников на производственные участки только при условии наличия
необходимых СИЗ.
Автоматизированная система построена на искусственном интеллекте, который распознает отсутствие
необходимых СИЗ на сотрудниках. Технология помогает обезопасить работу на производственных объектах и
предотвратить несчастные случаи.
Система настроена так, чтобы фиксировать нарушения и вести их учет. Если работник нарушит правила
применения средств индивидуальной защиты, система формирует карточку нарушения и направит ее на
рассмотрение линейному руководителю. Он примет решение в отношении сотрудника в зависимости от
конкретной ситуации.
Далее карточка попадает на финальное рассмотрение координатору от отдела охраны труда и
промышленной безопасности. После утверждения решения руководитель проводит поведенческий аудит
безопасности с работником.
АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания»

18.

Какие проблемы могут возникать при использовании
искусственного интеллекта и цифровых устройств
Основным недостатком большинства устройств по-прежнему является высокая стоимость.
Санкционный режим добавляет сложностей в получении импортной электроники. Но российские
разработчики стараются не отставать от мировых трендов.
Носимые устройства часто внедряют для контроля за производительностью сотрудников, и это критикуют
во всём мире. Например, после того, как Microsoft внедрила тайм-трекинг, на неё обрушились обвинения
в слежке за сотрудниками. Возникают опасения, что массив персональных данных, которые собирает
система, может быть взломан.
Учёные фиксируют повышенный стресс и опасность эмоционального выгорания у сотрудников
в компаниях, где внедряют новые технологии. Поэтому при введении в обиход цифровых устройств
и систем необходимо учитывать психологическое состояние людей.
Наконец, полностью полагаться на новые устройства тоже не стоит. Работодателям, которые опираются
только на новые технологии и отказываются от стандартных инструментов охраны труда, следует
помнить: даже новейшая автоматика и электроника может работать со сбоями и выходить из строя.
ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА БЕЗОПАСНОСТЬ НА ПРЕДПРИЯТИИ ДОЛЖНЫ НЕСТИ
ЛЮДИ, А НЕ ИСКУССТВЕННЫЙ ИНТЕЛЛЕКТ.
АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания»

19.

Спасибо за внимание
АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания»
English     Русский Rules