Similar presentations:
Эволюция корпоративной системы обучения персонала
1.
КОНЦЕПЦИЯ ВИДЕОРОЛИКА«ЭВОЛЮЦИЯ КОРПОРАТИВНОЙ СИСТЕМЫ
ОБУЧЕНИЯ ПЕРСОНАЛА»
Семинара-совещание работников подразделений по управлению персоналом Группы Газпром
2.
Газпром глобальная- глобальнаяэнергетическая
энергетическаякомпания
компания
3.
81 УЧЕБНЫЙ ЦЕНТРОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ
ОРГАНИЗАЦИЙ
НАДПИСЬ ЗАМЕНИЛ
Газпром
энергетическая
В
которойглобальная
функционирует
уникальнаякомпания
сеть корпоративных учебных центров.
4.
ДОБАВИТЬ ПОЛИГОНЫ И АУДИТОРИИПЕРСОНАЖИ ЗА СТОЛОМ – НЕ НА КОРТАХ
Знания и практические навыки персонала отрабатываются на высокотехнологичных полигонах,
Газпром глобальная энергетическая компания
полномасштабных и компьютерных тренажерах.
5.
ДИАГРАММУ С ЛЕГЕНДОЙ УБИРАЕМСОВМЕЩАЕМ С СЛЕДУЮЩИМ КАДРОМ
+
Ежегодно создается более 250 единиц учебного контента с применением современных технологий
Газпром глобальная энергетическая компания
6.
КАДРЫ СИНХРОНИЗИРУЕМ С ТЕКСТОМ – ЛИШНЕЕ УДАЛЯЕМ35
Учебный портал дочерних
обществ ПАО «Газпром
>300
>300
Электронных курсов
создано дочерними
обществами на
платформе
Электронных учебных
курсов на основе
типовых УММ
Электронное обучение персонала реализуется в корпоративной системе дистанционного обучения. Которая
ежегодно обеспечивают подготовку более чем 300 тысяч человек.
Газпром глобальная энергетическая компания
7.
ССЫЛКИ УБИРАЕМ, ПАО и «Газпром» не разрываемТекст в плашках жирнее
реализуется проект по созданию корпоративного образовательного портала – ядра современной и эффективной
цифровой
образовательной
среды. Проект
основан на уникальной методологии многопровайдерности и
Газпром
глобальная
энергетическая
компания
мультипортальности.
8.
ПРАВИМ ОЗВУЧКУПортал полностью интегрируется с функционалом ЕАСУП
Газпром глобальная энергетическая компания
9.
ЧТО ЭТО ДАЁТ?10.
ИНСТРУМЕНТАРИЙ КОРПОРАТИВНОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПОРТАЛАЦИФРОВОЕ
ПЛАНИРОВАНИЕ ОБУЧЕНИЯ
РАБОТА С КОРПОРАТИВНЫМИ БИБЛИОТЕКАМИ
СОЗДАНИЕ ЭЛЕКТРОННЫХ УЧЕБНЫХ МАТЕРИАЛОВ
ОРГАНИЗАЦИЯ И ЗАПУСК ОНЛАЙН-ОБУЧЕНИЯ
ЗАСТАВКА КОП
БОЛЬШЕ ДИНАМИКИ НА КАДР
КОНСТРУИРОВАНИЕ ОТЧЕТОВ И ДАШБОРДОВ
Для корпоративного профессионального сообщества открываются возможности и создаются инструменты:
- цифрового планирования обучения;
- создания электронных учебных материалов;
- организации
и запуска
электронного
и онлайн-обучения;
Газпром
глобальная
энергетическая
компания
- работы с корпоративными библиотеками;
- формирования отчетов и дашбордов руководителя
11.
Газпромэнергетическая
компания
Каждыйглобальная
работник Газпрома
получает:
12.
Газпромглобальная
энергетическая
компания
Возможность
обучаться
в любое время
в любом месте по индивидуальной образовательной траектории
13.
Кубик после появления поворачивается против часовой стрелкиГазпром
глобальная энергетическая
С использованием
корпоративной компания
методологии развития профессиональных компетенций
14.
Газпром глобальная энергетическая компанияУдобный формат материала на любимом устройстве, в том числе возможность работы в проектных командах
15.
Газпромглобальная
энергетическая
компания по возникающим вопросам
Консультации
наставников
и преподавателей
16.
~ 1 МЛН- 31 Газпром класс
Компания получает Единый центр управления обучением двадцать четыре на семь почти для миллиона
работников и партнеров Группы Газпром.
Газпром глобальная энергетическая компания
17.
Если возможното вставить такую картинку
или похожую>>
СТРАТЕГИЯ ЦИФРОВОЙ
ТРАНСФОРМАЦИИ ПАО
«ГАЗПРОМ»
Онлайн-обучение, электронные курсы, виртуальные тренажеры, гибридные аудитории сегодня – неотъемлемая
часть глобальная
корпоративного
образовательного
процесса, который стремительно развивается, четко следуя Стратегии
Газпром
энергетическая
компания
цифровой трансформации ПАО «Газпром», ….
18.
…. неглобальнаяотклоняясьэнергетическая
от вектора развития
образования в Российской Федерации
Газпром
компания