Разработка программного обеспечения для автоматизации рабочего места специалиста отдела кадров

1.

Федеральное государственное бюджетное образовательное
учреждение высшего образования
«Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова»
(ФГБОУ ВО «ХГУ им. Н.Ф. Катанова»)
Институт непрерывного педагогического образования
Колледж педагогического образования, информатики и права
ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА
РАЗРАБОТКА ПРОГРАММНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ДЛЯ
АВТОМАТИЗАЦИИ РАБОЧЕГО МЕСТА
СПЕЦИАЛИСТА ОТДЕЛА КАДРОВ
Студент: Брехова Л.Ф.
Научный руководитель: Матвеева А.О.
Абакан, 2024

2.

ЦЕЛЬ РАБОТЫ
Разработка программного обеспечения для автоматизации
рабочего места специалиста по кадрам в ТМКОУ
«Хатангская средняя школа-интернат»
ЗАДАЧИ:
1) Изучить предметную область, определить необходимые
функции для программного продукта
2) Сформировать структуру программного продукта и базу
данных
3) Реализовать программные функции приложения
4) Проанализировать функциональность, провести тестирование
программы
5) Внедрить программный продукт в ТМКОУ ХСШИ
2/12

3.

ТРЕБОВАНИЯ К РАЗРАБАТЫВАЕМОМУ
ПРОГРАММНОМУ ПРОДУКТУ
хранение и структуризация данных о сотрудниках учреждения
добавление, редактирование и удаление данных о сотрудниках учреждения
реализация основных функций приложения
возможность сортировки данных о сотрудниках
возможность фильтрации данных о сотрудниках
возможность поиска данных о сотрудниках
возможность ведения учета найма и увольнения
возможность формирования отчетов о сотрудниках в MS Word
наличие мобильной версии программы
3/12

4.

ДИАГРАММА UML USE CASE, ПОКАЗЫВАЮЩАЯ
ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ ПОЛЬЗОВАТЕЛЯ С ПО
4/12

5.

СРЕДСТВА РАЗРАБОТКИ ПРОГРАММНОГО ПРОДУКТА
7/12

6.

ER-ДИАГРАММА БАЗЫ ДАННЫХ
8/12

7.

ТЕСТИРОВАНИЕ И ОТЛАДКА
9/12

8.

ИТОГИ РАБОТЫ:
1) В ходе исследования предметной области была изучена деятельность
специалиста по кадрам.
2) Исходя из обязанностей работника были сформулированы требования к
разрабатываемому программному продукту.
3) Выбраны среда и средства разработки программного продукта.
4) Разработана база данных для кадрового учета сотрудников.
5) Разработана программа для компьютера.
6) Разработано мобильное приложение.
7) Проведена проверка правильности работы программ и получаемых
результатов. Ошибки и недочеты в работе программ были исправлены.
11/12

9.

10.

11/12

11.

Федеральное государственное бюджетное образовательное
учреждение высшего образования
«Хакасский государственный университет им. Н.Ф. Катанова»
(ФГБОУ ВО «ХГУ им. Н.Ф. Катанова»)
Институт непрерывного педагогического образования
Колледж педагогического образования, информатики и права
ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА
РАЗРАБОТКА ПРОГРАММНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ДЛЯ
АВТОМАТИЗАЦИИ РАБОЧЕГО МЕСТА
СПЕЦИАЛИСТА ОТДЕЛА КАДРОВ
Студент: Брехова Л.Ф.
Научный руководитель: Матвеева А.О.
Абакан, 2024