Частичная мобилизация. Актуальная информация по состоянию на 25.09.2022

1.

Частичная мобилизация
Актуальная информация по состоянию на
25.09.2022
Если вы не нашли ответ на свой вопрос, любые вопросы, связанные с данной тематикой,
просьба направлять на почту [email protected] с темой «Мобилизация».

2.

Отсрочка для сотрудников аккредитованных ИТкомпаний
23.09.2022 года Министерство обороны России в своем телеграм-канале выпустило дополнительные
разъяснения, какие категории граждан НЕ ПОПАДАЮТ под частичную мобилизацию. Под частичную
мобилизацию не попадают ОПРЕДЕЛЕННЫЕ сотрудники аккредитованных в Минцифры ИТкомпаний.
На текущий момент в источниках есть информация, что в рамках частичной мобилизации на военную
службу не призовут граждан с высшим образованием по соответствующим специальностям и
направлениям подготовки, работающих полный рабочий день в указанных выше организациях.
Списка данных специальностей, каких-то дополнительных критериев и процедуры получения
отсрочки пока не опубликовано, по имеющейся информации Минцифры должны выпустить данные
разъяснения не позднее следующей недели.
Если вы не нашли ответ на свой вопрос, любые вопросы, связанные с данной тематикой,
просьба направлять на почту [email protected] с темой «Мобилизация».

3.

Способы призыва:
1. Военные комиссариаты будут направлять призывникам мобилизационные предписания, повестки и распоряжения.
2. По закону в период частичной мобилизации повестка вручается только при личном контакте под роспись лица,
которому документ предназначается, по месту жительства или по месту работы (учебы).
(Т.е. в настоящий момент передать повестку через родителей, других родственников, соседей, оставить в почтовом ящике
или отправить через Единый портал госуслуг нельзя).
3. Повестки могут быть вручены гражданину по месту работы руководителями или другими должностными лицами
организаций.
4. В каждой повестке должна быть описана цель:
уточнить данные гражданина для корректного воинского учета;
пройти медкомиссию;
пригласить на заседание призывной комиссии (как правило, для этого требуется готовое медосвидетельствование);
военные сборы,
призыв на военную службу и пр. Только в последнем случае сотрудник, при отсутствии показаний по здоровью и
других оснований, а также отсрочки мобилизуется в состав армии.
Если вы не нашли ответ на свой вопрос, любые вопросы, связанные с данной тематикой,
просьба направлять на почту [email protected] с темой «Мобилизация».

4.

Если вам вручили повестку:
Проверьте ваше имя на повестке, даты выдачи повестки и указанные в ней сроки (повестка должна быть вручена не
позднее чем за 3 дня)
Проверьте наличие подписей и печати
Обязательно сообщите своему работодателю (отправьте копию повестки):
• в отдел кадров [email protected] с темой «Мобилизация» с копией непосредственному руководителю
Явитесь в военкомат в указанные в повестке время и дату.
До момента выпуска разъяснений по процедуре получения отсрочки для сотрудников аккредитованных ИТ-компаний,
Минцифры рекомендует сотрудникам таких компаний, уже получившим повестку, при личной явке в военкомат взять с
собой дополнительно для предъявления:
1. оригинал или заверенную копию трудового договора с работодателем;
2. диплом о получении профессионального высшего образования;
3. выписку из реестра о государственной аккредитации компании-работодателя
в сфере ИТ, заверенную
работодателем;
4. справку с места работы о том, что сотрудник задействован в разработке, развитии, внедрении, сопровождении
и эксплуатации ИТ-решений или в обеспечении функционирования информационной инфраструктуры.
* Необходимые документы можно запросить, направив письмо на почту [email protected] с темой «Мобилизация».

5.

Ответы на часто задаваемые вопросы
Если вы не нашли ответ на свой вопрос, любые вопросы, связанные с данной тематикой, просьба
направлять на почту [email protected] с темой «Мобилизация».

6.

Вопрос
Ответ
Что делать, если я получил
мобилизационное
предписание / повестку?
Уведомить работодателя, явиться в военкомат в указанные в
повестке сроки.
Если я не подпишу
повестку, когда ко мне
лично явятся из
военкомата, что будет?
Если документ доставлен по всем правилам,
то от его получения
В случае неявки в военкомат
в
гражданин не имеет права отказаться. В случае отказа будет указанный срок ответственность
составлен акт о том, что призывник повестку видел, но брать такая же как в пункте ниже.
отказался и подпись не поставил.
Что будет, если не явиться
в военкомат в указанный
срок?
Если приходит повестка для уточнения данных воинского учета и вы
ее игнорируете, это административный штраф.
Административная
ответственность – штраф от 500 до 3000 руб.
(ст.21.5 КоАП РФ).
Если речь о неявке по уже врученной повестке о мобилизации,
ответственность наступает как за уклонение от призыва – уголовная
ответственность..
Если же вы пришли в военный комиссариат
по этой повестке,
уточнили данные воинского учета, вам дали повестку на отправку и
вы не являетесь для отправки, это также уголовная ответственность.
Уголовная ответственность –
штраф до 200 тыс. руб. или
принудительные работы или
лишение свободы до 2 лет или
арест до 6 месяцев (ст.328 УК РФ)
Если вы не нашли ответ на свой вопрос,
любые вопросы, связанные с данной тематикой, просьба
направлять на почту [email protected] с темой «Мобилизация».

7.

Вопрос
Ответ
Что делать, если я нахожусь
на больничном и получил
повестку. Идти в военкомат?
Больничный лист — это уважительная причина, сообщать о причине
неявки (по болезни) вы не обязаны. Прийти в военкомат нужно на
следующий день, как закончится больничный.
За неявку после закрытия
больничного листа наступает
ответственность – штраф от
500 до 3000 руб. (ст.21.5 КоАП
РФ,
Если моя прописка и место
жительства не совпадает, и я
не встал на воинский учет по
месту жительства, считается
ли это уклонением?
Нет, но гражданин обязан состоять на воинском учете по месту
фактического проживания, в независимости от наличия регистрации.
Административная
ответственность — от
500
рублей до 3 тысяч рублей
(статья 21.5 КоАП).
Если получил гражданство
РФ, но еще не встал на
воинский учет, считается ли
это уклонением, какие могут
быть последствия?
Гражданин РФ обязан
состоять на воинском учете по месту
фактического проживания, в независимости от наличия регистрации.
Если постановка на воинский учет не произошла,
гражданин может
быть привлечен к административной ответственности.
Если снятия и постановка на воинский учет не произошла, гражданин
может быть привлечен к административной ответственности.
Административная
ответственность — от 500
рублей до 3 тысяч рублей
(статья 21.5 КоАП).
Если вы не нашли ответ на свой вопрос,
любые вопросы, связанные с данной тематикой, просьба
направлять на почту [email protected] с темой «Мобилизация».

8.

Вопрос
Ответ
Можно ли уехать за
границу? Или в
другой регион? Не
будет ли это
считаться
уклонением?
Если не получена повестка, то отправляться в поездки можно — и
за границу, и по регионам России. Также на федеральном уровне
сейчас нет информации об ограничениях.
Что, если есть
двойное
гражданство?
Любой гражданин на территории Российской Федерации
рассматривается только как гражданин этой страны, все
остальные его гражданства в этом контексте не имеют правового
значения — могут быть запреты и ограничения для контрактной
или срочной службы, но не для мобилизации.
Подлежат ли
призыву те, кто
находится за
границей?
Нет, и гражданин не может быть привлечен к ответственности,
если по факту повестку он не получил.
При выезде из России на срок более 6 месяцев те, кто состоит в
России на воинском учете, обязаны явиться в военный
комиссариат для снятия с учета. Граждане, не состоящие на
воинском учете, призыву не подлежат.
Если мобилизация объявлена, всем
военнообязанным запрещено выезжать
с места их жительства без разрешения
военного комиссариата (пункт 2 статьи
20 закона о мобилизации), поэтому
формально уезжать за границу нельзя, в
реальности ограничения на выезд пока
отсутствуют.
Если снятия с воинского учета не
произошло, гражданин может быть
привлечен
к
административной
ответствен-ности — от 500 рублей до 3
тысяч рублей (статья 21.5 КоАП).
Если вы не нашли ответ на свой вопрос,
любые вопросы, связанные с данной тематикой, просьба
направлять на почту [email protected] с темой «Мобилизация».

9.

Вопрос
Если меня призовут, что
станет с моим рабочим
местом?
Какие социальные льготы и
денежное содержание
предусмотрено для граждан,
призываемых в ходе
частичной мобилизации?
Могу ли я получить отсрочку
от армии? Имеется ввиду
отсрочка от армии не
связанная с мобилизацией
Ответ
Возможны варианты на выбор сотрудника:
• Приостановим трудовой договор на время службы. В этот период работодатель может
принимать на работу временных сотрудников (на срочный трудовой договор). Сотрудник
может вернуться на работу на прежних условиях.
Увольнение по заявлению сотрудника в связи с призывом и выплатой пособия в размере
двухнедельного среднего заработка (бланки предоставит отдел кадров).
Отпуск без сохранения ЗП по заявлению сотрудника на период отсутствия с разрешения
Работодателя (заявка на портале либо подписанное заявление в отдел кадров).
Граждане, призванные на военную службу по мобилизации, получают статус, выплаты и все
социальные гарантии как военнослужащие, проходящие военную службу по контракту в
соответствии с ФЗ «Об обязательном государственном страховании жизни и здоровья
военнослужащих».
Отсрочка от срочной армии предоставляется согласно законодательству, сотрудник должен
подходит под определенные критерии.
Подробнее можно ознакомиться на портале: https://newportal.1cbit.ru/news/5669890/
На весеннюю 23 года отсрочку от срочной армии заявки планируется начать принимать в
начале 23 г. (если не изменится законодательство).
Если вы не нашли ответ на свой вопрос, любые вопросы, связанные с данной тематикой, просьба
направлять на почту [email protected] с темой «Мобилизация».

10.

Законодательство
Справочно
На текущий момент процесс мобилизации регулируется следующими нормативными актами:
Указ Президента РФ от 21.09.2022 № 647 «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации»
Федеральный закон от 26.02.1997 N 31-ФЗ «О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской
Федерации»
Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» (с изм. и доп., вступ. в
силу с 25.07.2022) (ред. от 14.07.2022)
Федеральный закон от 31.05.1996 N 61-ФЗ «Об обороне»
Постановление Правительства РФ от 11.11.2006 N 663 (ред.
от 14.10.2021) «Об утверждении Положения о
призыве на военную службу граждан Российской Федерации»
Указ Президента объявляет частичную мобилизацию, при которой перечень проводимых мероприятий, категории
призываемых граждан, категории лиц, которым предоставляется отсрочка, определяются не федеральным законом, а
отдельными постановлениями правительства.
Государственный кол-центр по вопросам мобилизации – горячая линия 122

11.

Справочно
Кто может быть призван
В самом указе №647 нет конкретных требований к гражданам, которые подлежат частичной мобилизации.
В настоящее время призываются лица:
В возрасте (в зависимости от региона) – до 45 лет
Категория воинского запаса - I разряд
Категория годности к воинской службе – А, Б (и в некоторых случаях В)
Статья 53. Состав запаса
1. Граждане, пребывающие в запасе, подразделяются на три разряда*:
* разряд по факту соответствует очередности призыва на воинскую службу
Составы запаса
(воинские звания)
Возраст граждан, пребывающих в запасе
Первый разряд
Второй разряд
Третий разряд
Солдаты, матросы, сержанты, старшины, прапорщики и
мичманы
до 35 лет
до 45 лет
до 50 лет
Младшие офицеры
до 50 лет
до 55 лет
до 60 лет
Майоры, капитаны 3 ранга, подполковники, капитаны 2 ранга
до 55 лет
до 60 лет
до 65 лет
Полковники, капитаны 1 ранга
до 60 лет
до 65 лет
Высшие офицеры
до 65 лет
до 70 лет