Украина 40Q /январь - июнь 2022

1. УКРАИНА

40Q /ЯНВАРЬ-ИЮНЬ 2022

2.

ПОСТАВЛЕННЫЕ
ЦЕЛИ/РЕЗУЛЬТАТ
азмер рынка/Активные ЧК: 40568 // 39683 (-3%)
О > 0: 10042 // 7155 (-29%)
альдо сети: 323 //- 700
овые ЧК: 1544 // 777
оличество заказов: 16999 // 11538

3.

НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
1. Работа на поддержку и
сохранение сети.
2. Организация продаж в
экстремальных
условиях.
1.Сохранение коллектива.
2. Профессионализм
сотрудников.
Ваша цель на год
1. Высокий уровень
обслуживания и поддержки.
2. Организация и поддержка
мероприятий.
1. Организация дополнительного РЦ.
2. Доставка
3. ОПК, ОП, колл-центр.

4.

ПЛАН ДЕЙСТВИЙ
1. Психологическая поддержка всех Мастеров с 24.02.22 (90 чел)
2. Информационная поддержка, всех Мастеров и дистрибьюторов в Украине,
и всех выехавших в Европу, США, Канаду и другие страны.
Поддержка индивидуальная и через все сервисы компании.
3. Организация продаж в экстремальных условиях.
4. Выплата бонусов 100% за 6 месяцев, без дотаций в Украину всем Мастерам
и всем дистрибьюторам. Текущие выплаты согласно графиков.
5. Колл-центр - поддержка ЧК в Украине и всех ЧК, выехавших в Европу, США,
Канаду и другие страны.

5.

ПЛАН ДЕЙСТВИЙ
1.Высокий уровень обслуживания и поддержки через кол-центр и ОПК.
2.Организация авиа перелётов и поддержка Мастеров на Мастерские каникулы2022 ( Шри-Ланка).
3.Организация и проведение StarWay совместно с Мастерами (январь-февраль).
4.Организация и поддержка онлайн–форум Foresight Winter -2022.
5.Организация и проведение марафона PRO_Business 23 мая - 12 августа
(включая Школу наставника).
6. Организация и поддержка по продуктовым онлайн-марафонам
7.Подготовка СВА на украинском.
** На осень 2022г был запланирован офлайн Форум в г.Киев, который
поддержали все Мастера

6.

ПЛАН ДЕЙСТВИЙ
1.Сохранение коллектива, выплата з/пл.
2.Взаимодействие сотрудников по средствам ежедневных утренних
и вечерних совещаний.
3.Профессионализм и взаимозаменяемость сотрудников.

7.

ПЛАН ДЕЙСТВИЙ
1.Организация дополнительного РЦ. Возобновлена работа РЦ в
Киеве.
2. Возобновлена работа всех ОПК и ОП (не всех).
3. Организация курьерской доставка по Киев/Львов.
4. Колл-центр - поддержка ЧК в Украине и всех ЧК, выехавших в
Европу, США и Канаду.

8.

АНАЛИЗ ПРОЦЕССОВ.
ИНСТРУМЕНТЫ
Network Engagement:
Consumer Activation:
content content
content content
content content
content content
Organization:
Infrastructure:
content content
content content
content content
content content

9.

ЧТО ПРОШЛО ХОРОШО?
(ПО РЕЗУЛЬТАТАМ 1 ПОЛУГОДИЯ)
content content content
content content
content content content

10.

ЧТО БЫ МЫ СДЕЛАЛИ ПОДРУГОМУ?
(ПО РЕЗУЛЬТАТАМ 1 ПОЛУГОДИЯ)
content content content
content content
content content content

11.

КАК ОПТИМИЗИРОВАТЬ
ПРОЦЕССЫ?
(НА БУДУЩЕЕ)
content content content
content content
content content content

12.

НАШИ ПЛАНЫ НА 2
ПОЛУГОДИЕ:
Network Engagement:
Consumer Activation:
100% внедрение в работу Схемы РД
по работе с сетью.
content content
content content
Organization:
Infrastructure:
Поддержка по мероприятиям в
странах по миру.
content content
content content