Парстроительство 13 лет спустя

1.

Серавин А.И.
Тема доклада:
«Парстроительство
13 лет спустя».
На основе и в дизайне презентации
от 20.01.2006 года спустя 14 лет
от момента когда мы это
написали.
Тогда это была единственная
монография по теме.
Что изменилось? - ничего
Александр Серавин

2.

Практика и психология регионального партстроительства
1. Актуальность партстроительстваЧто изменилось? – ничего
Сайте Серавина www.seravin.ru
такой был у Бианки 14 лет
назад;)
Тактические причины
Выборы в Государственную Думу 2007 года
Повышение роли партий в федеральном и региональном политическом процессе
Рост требований к численности партий
Низкая
эффективность
избирательных
технологий,
разработанных
мажоритарных выборов, в случае пропорциональных выборов
для
Стратегические причины
Интеллектуальные политические партии – ключевой механизм разработки научно
обоснованных моделей желаемого будущего
Массовые политические партии – костяк структуры политического общества,
обеспечивающий стабильность государства
Содержательные политические партии – шанс на разработку схем опережающего
реагирования при глобальных мировых и национальных кризисах
Федеральные политические партии, состоящие из сильных региональных отделений
– гарант политической целостности государства
Валентин Бианки
www.bianki.ru
www.seravin.narod.ru
Александр Серавин

3.

Практика и психология регионального партстроительства
2. История: этапы партстроительства
1989-1995
Этап 1. Партии как чистые идеи
1996-2002
Этап 2. Партии как группы
2002-2003
Этап 3. Партии как предвыборные проекты
2003
Этап 4. Партии как избирательные машины
2004-…
Этап 5. Партии как бренды
??? 2007
Партии как силы
Что изменилось?
2007 – Этап 6. Партии тест идей, эквивалент протеста
2011 – Этап 7. Партии как предвестники не идеологизированого
отторжения «За кого угодно кроме ЕР» (ПЖиВ)
2016 – Этап 8. Партии как референдум легитимности лидеров
??? 2021 Партии как проект приемлемости трансфера модели
власти для поколения.
Валентин Бианки
www.bianki.ru
www.seravin.ru
Александр Серавин

4.

Практика и психология регионального партстроительства
3. Ситуация сегодня: кризисы партстроительства
1. Кризис кадров
2. Кризис идей и их носителей
3. Кризис доверия
Что изменилось?
4. Кризис однородности
9.
Кризис
готовности
технологической
5. Кризис нестабильности
6. Кризис работоспособности
7. Кризис отношений «центр-регионы»
8. Кризис политической инициативы
Валентин Бианки
www.bianki.ru
www.seravin.narod.ru
Александр Серавин

5.

Практика и психология регионального партстроительства
4. Классические модели электорального поведения
Что изменилось? – ничего
проблемная
клиентелистская
программная
Материальная
выгода
административная
Общность
идей
свобод
Ноллана
ДОМИНИРУЮЩИЕ
классовая
МОТИВЫ
доминирующего
стереотипа
идеологическая
социальноэкономическая
референтной
группы
электоральных
установок
Личность
кандидата
Общность
людей
идентификации
социологическая
имиджевая
Валентин Бианки
профиля черт
www.bianki.ru
адресная
www.seravin.ru
участия
традиционная
Александр Серавин

6.

Практика и психология регионального партстроительства
5. Классификация моделей электорального поведения
Характеристики мотивов
Рациональные
Эмоциональные
Объективные
Материальная выгода
Общность людей
Субъективные
Общность идей
Личность кандидата
Что изменилось? – ничего
Пентабазис Юрьева – Ганзена
вечен как питерская школа
политической психологии;)
Валентин Бианки
www.bianki.ru
www.seravin.narod.ru
Александр Серавин

7.

Практика и психология регионального партстроительства
6. Мотивы голосования при партийных выборах
Что изменилось? – ничего
Энергия
Информация
Материальная выгода
Общность идей
Субстрат
Мотив голосования
Время
Пространство
Личность кандидата
Общность людей
Индивидуалистические
мотивы
Мажоритарные
выборы
Валентин Бианки
www.bianki.ru
Коллективистские
мотивы
Пропорциональные
выборы
www.seravin.ru
Александр Серавин

8.

Практика и психология регионального партстроительства
7. Что такое партия?
Что изменилось? – ничего
Миссия
модель будущего
Идеология
система политических убеждений
Программа
система политических целей
Стратегия
система политических решений
Оргструктура
система сетевым
образом
объединенных
людей, являющихся
носителями миссии,
идеологии и тп
Тактика
система политических действий
Валентин Бианки
www.bianki.ru
www.seravin.ru
Александр Серавин

9.

Практика и психология регионального партстроительства
8. Модель партийного пространства
Что изменилось? – ничего
Фактор 1. Мотивация политического участия
Комплексная
характеристика,
основывающаяся
на
психологических
(поведенческих и мотивационных) характеристиках человека. Выделяется 7
уровней, качественно отличающихся по комплексу мотивов, системе
политических установок и шаблонам поведения.
Фактор 2. Электоральная активность
Человек, относящийся к тому или иному уровню мотивации политического
участия может пойти на выборы или нет. Даже члены партии и наемные
специалисты часто не ходят на выборы.
Фактор 3. Отношение к партии Х
Проявляется при анализе не всего населения региона в целом, а
применительно к конкретной партии. Важно определить долю сторонников и
противников партии на каждом уровне мотивации политического участия.
Валентин Бианки
www.bianki.ru
www.seravin.ru
Александр Серавин

10.

Практика и психология регионального партстроительства
8. Модель партийного пространства
Что изменилось? – ничего
Мотивация политического
участия
Член партии
Наемник
Симпатизант
Пассивный сторонник
Нейтральный
Протестующий
Игнорирующий
Пассивный
избиратель
Валентин Бианки
www.bianki.ru
Активный
избиратель
www.seravin.ru
Электоральная
активность
Александр Серавин

11.

Практика и психология регионального партстроительства
9. Модель партийного пространства для партии Х
Мотивация политического
участия
Что изменилось? – ничего
Отношение к партии Х
Позитивное отношение
Нейтральное отношение
Негативное отношение
Электоральная активность
Валентин Бианки
www.bianki.ru
www.seravin.ru
Александр Серавин

12.

Практика и психология регионального партстроительства
Что изменилось? – ничего
10. Как пользоваться моделью парт.пространства
Отношение к
партии Х/
Мотивация
Хорошее
отношение
Нейтральное
отношение
Плохое отношение
Член партии
«Стойкие» члены партии
Х
«Нестойкие» члены партии Х,
члены дружественных партий
Члены других партий, партийантагонистов, «внутренние враги»
Наемник
Лояльные наемники
партии Х
Не очень лояльные наемники
партии Х и других партий
Наемники других партий, лояльные
им. Крайне нелояльные наемники
партии Х
Симпатизан
т
(активный
сторонник)
Активно отстаивают
интересы партии Х
Активно отстаивают интересы,
частично совместимые с
интересами партии Х
Активно отстаивают
противоположные интересы
Пассивный
сторонник
Сторонники партии Х
Потенциальные сторонники
партии Х
Сторонники другой партии
Нейтральны
й
избиратель
Потенциально – голоса на выборах за партию Х. Часто принимают решение в последний момент.
Важно заложить модели спонтанного голосования за партию Х для нейтральных избирателей. Не
более четверти к моменту начала выборов знают, за кого будут голосовать. В электоральных
предпочтениях нестабильны
Протестный
избиратель
Очень редко встречаются
протестные избиратели с
позитивным отношением
к любой партии, за
исключением
радикальных
Валентин
Бианки
Игнорант
www.bianki.ru
Ничем не угрожают партии,
если нет риска формирования
негативного отношения
www.seravin.narod.ru
Крайне важно стараться не
допустить, чтобы негатив всей
этой группы замкнулся на партию Х
Александр
Крайне редко обладают сформированным отношением
Серавин

13.

Практика и психология регионального партстроительства
11. Симпатизанты как ключевой ресурс партии
Что изменилось? – ничего
Симпатизант - это избиратель, который открыто заявляет о своих политических
симпатиях, также уместно называть активными сторонниками. Термин достаточно
многозначен, наше понимание его близко к классическому определению Мориса
Дюверже, который ввел его в научный оборот.
Симпатизанты это основа сетевого общества так
социометрическими звездами социальной сетевой системы
как
они
являются
Симпатизанты - это ударная сила партий. Симпатизанты делают бесплатно то, что
не в состоянии сделать ни наемники ни агитаторы не члены партии.
Наличие у партии в среднем российском регионе примерно 1 000 симпатизантов
позволит
радикально повысить эффективность избирательных и любых
политических кампаний.
Валентин Бианки
www.bianki.ru
www.seravin.ru
Александр Серавин

14.

Практика и психология регионального партстроительства
12. Сетевой подход в партстроительстве
Что изменилось? – ничего
Что такое сетевая структура: все связаны со всеми, использование слабых связей,
информация как ресурс управления
В чем особенности привлечения людей: личные связи + убеждения.
В чем особенности управления: прямой контроль возможен в более низкой степени,
консенсусность,
Чем
полезна? принесение в жертву тактической управляемости в угоду стратегической
4 основных
механизма
формирование
разведка,
убеждение,
1. При
больших вложениях
на управления:
первом этапе позволяет
затем отношения,
достичь заметной
экономии.
наделение полномочиями
2. Является надежным способом привлечения людей, так как сочетает в себе использование
Как это организовать?
неформальных
связей и опору на убеждения людей.
1. Создать первые два звена партийной структуры за счет убежденных сторонников партии.
2. Организовать
управляемое
общение.
3. Позволяет
установить
оптимальную
степень соотношения между подконтрольностью
3. Скорректировать
установки.
конкретных
штабови унифицировать
(которая даетполитические
возможность
управления из центра) и их
4. Собирать информацию.
автономностью
(которая дает возможность принимать частные решения на местах и не
5. Обеспечить
итерационный механизм обучения и вовлечения.
подавляет
инициативу).
4. Является технологией, легко применяемой как при организации взаимодействия окружных
и региональных отделений партии, так и при организации работы конкретного штаба в
районном центре или партийной ячейки в любом населенном пункте или доме.
Валентин Бианки
www.bianki.ru
www.seravin.ru
Александр Серавин

15.

Практика и психология регионального партстроительства
13. Что еще есть в книге?
Что изменилось? – изменилось многое но
это тема отдельного доклада.
Описание наиболее перспективных избирательных технологий,
активно применение которых будет реализовано в ближайшем цикле
выборов. Приведены шаблоны описания акций, указаны базовые
параметры эффективности.
Анализ ситуации и перспектив использования всех видов ресурсов в
целях партийного строительства и проведения партийных избирательных
кампаний.
Методические рекомендации по проведению исследований, как с целью
парт.строительства, так и с целью проведения партийной кампании. В
книге описаны типовые ошибки при проведении классических
исследований, а также инновационные техники и подходы.
Валентин Бианки
www.bianki.ru
www.seravin.ru
Александр Серавин

16.

Практика и психология регионального партстроительства
14. Ключевые тезисы
Что изменилось? – ничего
• Стратегически эффективнее создавать партии, имеющие реальную организационно-массовую и
содержательную (программно-идеологическую) составляющую. На настоящий момент партий, в
полной мере отвечающих этим условиям, нет. Существующие партии в значимой степени
находятся в кризисе по набору оснований.
• Партийное строительство – самостоятельный процесс, требующий особых технологий,
отличающихся от избирательных.
• При партстроительстве и партвыборах оптимально исходить из модели, описывающей весь
электорат, включающей мотивы участников избирательного процесса, электоральную активность
и отношение к партии.
• Ключевым партийным ресурсом являются привлеченные на сторону партии симпатизанты –
люди, склонные открыто заявлять о своих политических предпочтениях.
• Организация симпатизантов должна проходить по сетевому принципу.
• При выборах по партийным спискам надо ориентироваться на другую систему мотивов, чем при
мажоритарных выборах.
• Исследования должны быть адаптированы под партийные выборы – не только в части вопросов,
но и и в части методов и методологии в целом.
Валентин Бианки
www.bianki.ru
www.seravin.ru
Александр Серавин

17.

Практика и психология регионального партстроительства
Что изменилось? – у меня адрес электронной почты и
сайт другой;) хотя эти тоже живут своей жизнью. У
Бианки все так как и 14 лет назад.
СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!
[email protected]
[email protected]
(812) 972-39-81
Валентин Бианки
www.bianki.ru
www.seravin.narod.ru
Александр Серавин