Людина для професії, чи професія для людини? Формувати правильний погляд на вибір професії

1.

Людина для професії
Чи професія для людини?
ВИКОНАВ:
СТУДЕНТ ІПФ-34
ПШИК РОМАН

2. Мудрі вислови:

Якщо людина не знає, до якої гавані вона прямує, для неї
жоден вітер не буде попутним. (Сенека)
Коли праця – задоволення, життя прекрасне. (М.Горький)
Треба любити те, що робиш, і тоді праця – навіть
найгрубіша – підноситься до творчості. (М.Горький)
Якби не було мрії, праця втратила б свою привабливість. У
мрії – краса праці». (В.Сухомлинський)
Якщо ви вдало оберете труд і вкладете в нього свою душу,
щастя саме вас відшукає». (К.Ушинський)

3. Мета презентації:

сформувати
правильний погляд на
вибір професії;
допомогти вірно
зробити вибір
майбутньої професії;
продовжувати
розвивати якості
власної особистості.

4. Усвідомлений вибір професії впливає на:

подальше життя
визначає успішність самореалізації
визначає успішність кар'єрного зростання
визначає успішність професійного зростання
та веде до Успіху
в Житті

5. Невдалий вибір професії призводить до:

незадоволення собою
неефективності праці
невдалої кар'єри
Безробіття
до страждань від
професійних хвороб

6. Стратегія успіху, або як обрати професію?

Щоб вдало обрати
хочу
треба
можу
професію тре поєднати
своє
Хочу - бажання,
цікавість, прагнення
Можу - здібності,
таланти, стан здоров'я
Треба - стан ринку праці,
соціально економічні проблеми в
регіоні

7. Фактори що обумовлюють вибір людиною професії:

Позитивні:
Негативні:
Особисті професійні плани
Позиція старших членів
Здібності
родини
Уподобання товаришів,
друзів
зовнішньої привабливості
за рівнем зарплати
Нахили
Необхідність в
працівниках даної сфери

8. Сім кроків до зваженого рішення:

1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
Скласти список професій, які подобаються.
Скласти перелік вимог до професії, що
обирається.
Визначити значимість кожної вимоги.
Оцінити свою відповідність вимогам кожної з
професій, що підходить.
Підрахувати й проаналізувати результати.
Перевірити результати.
Визначити основні практичні кроки до успіху.

9. Помилки при виборі професії:

1. Ставлення до вибору професії як до незмінної.
2. Існуючі думки про престижність професії.
3. Вибір професії під впливом товаришів (за компанію, щоб не відстати).
4. Перенесення ставлення до людини-представника тієї або іншої професії
на саму професію.
5. Захоплення тільки зовнішньою або якою-небудь частковою стороною
професії.
6. Ототожнення шкільного навчального предмета із професією або погане
розрізнення цих понять.
7. Застарілі уявлення про характер праці в сфері матеріального виробництва.
8. Невміння / небажання розбиратися у своїх особистісних якостях (нахилах,
здібностях).
9. Незнання/ недооцінка своїх фізичних особливостей, недоліків, істотних
при виборі професії.
10. Незнання основних дій, операцій та їхнього порядку при розв'язку,
обмірковуванні завдання при виборі професії .

10. Вчені розділили всі професії на 5 типів:

Людина - природа
Людина - художній образ
Людина – техніка
Людина – знакова система
Людина - людина

11. Людина - природа

Вид діяльності: вивчення, дослідження,
вирощування, догляд, профілактика
захворювань тощо.
Приклади професії: геолог, хімік, агроном,
селекціонер, садівник, зоотехнік, зоолог,
лісник, рибовод, птахівник, інженер-океанолог,
біолог, геофізик, ветеринарний лікар,
дресирувальник диких тварин.

12. Людина - художній образ

Вид діяльності: Художнє відображення
дійсності, створення образів, відтворення,
проектування, моделювання тощо.
Приклад професії: Архітектор, артист,
скульптор, художник, реставратор, письменник,
кінорежисер, дизайнер, модельєр, ювелір,
маляр, вишивальниця, перукар, кулінар,
фотограф тощо.

13. Людина – техніка

Вид діяльності: Створення, монтаж,
складання, управління, експлуатація, ремонт
тощо.
Приклад професії: Електрослюсар, водій,
токар, електрик, шахтар, монтажник,
фрезерувальник, газозварник, ткач, металург,
прядильниця, машиніст, будівельник тощо.

14. Людина – знакова система

Вид діяльності: Обчислення, підрахунки,
упорядкування, збирання, аналіз та зберігання
інформації, виконання креслень, переклади
текстів
Приклад професії: Бухгалтер, економіст,
кресляр, оператор, конструктор, телеграфіст,
перекладач, топограф, математик, програміст,
друкарка, бібліотекар тощо.

15. Людина - людина

Вид діяльності: виховання; навчання;
управління; побутове, інформаційне, медичне,
правове обслуговування тощо.
Приклад професії: Вчитель, лікар,
міліціонер, адвокат, офіціант, стюардеса,
екскурсовод, адміністратор, кореспондент,
продавець, тренер тощо.

16. Також ви можете пройти тести що допоможуть вам вибрати професію на цих сайтах:

http://profi.org.ua/cgi-bin/proftest/quest8.pl
http://www.republic-shkif.narod.ru/yourself_profe
ssion.htm
http://prof.osvita.org.ua/uk/determine/testing/7/i
ndex.html
http://teacher.at.ua/publ/viznachennja_nakhilu_d
o_pevnogo_tipu_profesiji/17-1-0-3305

17. Висновок:

Вибір майбутньої професії це
дуже важливий крок у нашому
житті, тому необхідно віднестися
до нього з максимальною
відповідальністю, не дати
стереотипам збити себе з
правильного шляху та
прислухатися до себе і обрати ту
професію, що буде приносити
вам задоволення та відчуття
внутрішньої гармонії.

18.

Дякую за увагу!