Одежда и общение

1. 4.ОДЕЖДА И ОБЩЕНИЕ

2.

3.

Как окружающие формируют мнение о нас? Какую роль играет наша
внешность в общении с людьми?
Наш внешний облик (внешность, фигура, одежда, манеры, жесты) —
визитная карточка личности. Он неотделим от внутреннего мира
человека.
Насколько удачна наша «визитная карточка»? Это новый вопрос.
Здесь проявляется центральный парадокс всей нашей жизни:
окружающие воспринимают нас снаружи, а сами мы изнутри видим себя
совсем иначе. В ряде психологических исследований было показано,
что мы склонны
формировать свое
впечатление о
человеке на основе
его внешнего вида.
По данным
известного
отечественного
психолога В.Н.
Панферова, так
поступает 85 %
людей.

4.

Необходимо научиться лучше
управлять впечатлением, которое мы
производим, а сделать это можно только с
учетом социально-психологических
механизмов формирования мнения о
человеке.
Кроме этого, нельзя забывать о реально существующих вокруг
нас шаблонных представлениях о связи одежды и ее хозяина!
Одежда становится языком личности, на основе которого
считывается информация о поле, возрасте, социальном положении,
профессии, принадлежности к определенной группе, о характере,
вкусе, взглядах и многих других особенностях человека.
Соответствует ли эта информация реальности в каждой
ситуации общения? Далеко не всегда. Одежда может быть
случайной, вынужденной. Человек может производить
дезинформирующее впечатление о себе специально или потому, что
ему кто-то неудачно посоветовал одеться именно так.

5.

Какие социально-психологические механизмы
заставляют нас делать определенные выводы о
человеке?
«Даю установку….»
В ситуации, когда мы не имеем достаточной информации, мы часто
формируем мнение о другом вследствие данной нам со стороны
установки.
В научном обиходе термин «установка» определяется как
«внутренняя предрасположенность, готовность человека поступать
определенным образом».
В общении такая готовность возникает в
первую очередь на основе сказанных слов.
Кто-то говорит о другом, что он – прекрасный специалист, и мы с готовностью слушаем его, доверяясь полученной установке.
Таких установок в нашей жизни масса,
чем авторитетнее для нас человек, дающий
установку, тем скорее мы ее принимаем.
Задаются ли установки нашим внешним
видом? Конечно, одеваясь в определенной
манере, мы определяем содержание установки.

6.

Эффект первичности
Считается, что именно первое впечатление о человеке определяет
отношение к нему, которое сохраняется на протяжении примерно трех
следующих встреч.
Иногда перебить первое впечатление не так уж и просто, на это уходят
силы и время. Как известно, исправлять что-либо всегда труднее, чем
создавать заново.
Одежда человека играет не последнюю роль в формировании первого
впечатления. В работах психологов показано, что при формировании
первого впечатления одежда как бы содержит информацию о таких
характеристиках
носящего, как: возраст,
социальноэкономическое
положение, групповая и
профессиональная
принадлежность, род
занятий, навыки и роли
в межличностных
взаимоотношениях,
система ценностей.

7.

Данный вывод был получен в ряде экспериментов, построенных по
одной общей схеме. Испытуемому меняли одежду и прическу и
наблюдающих просили описать свое впечатление. Оказалось, что
характеристика менялась вместе с костюмом! Человек был тем же, то
же лицо, та же фигура, те же жесты и манера говорить, а мнение о нем
— разное!
✓ Запомним: Произвести правильное первое впечатление - это
чрезвычайно важная жизненная задача, и одежда может помочь нам в
использовании «эффекта первичности» в межличностном общении!

8. Эффект новизны

Другой социально-психологический механизм работает в общении с
людьми, которых мы уже хорошо знаем. Когда коллега, которую мы
видели в образе «серой мышки», резко меняет имидж и появляется в
модной одежде — реакция следует мгновенно.
Любая новизна во внешнем облике, а особенно резкая смена
цветовой палитры, манеры одеваться, качества и количества гардероба
(например, ежедневное переодевание) вызывает повышенный интерес
со стороны окружающих. Не важно, в какую сторону идут перемены,
главное, чтобы возник эффект новизны и неожиданности!
Однако следует учитывать, что повышенное внимание может тоже
оказаться психологической проблемой! Не все люди готовы к интенсивному интересу окружающих к своей персоне.
У каждого из нас есть
свой уровень потребности во внимании, и
когда его через край –
не хорошо, но также плохо, когда его совсем нет. Каждому по потребности (даже внимания)!

9.

Поэтому психологи рекомендуют задуматься о смене гардероба в
ситуациях, когда желательно внести новую ноту в устоявшиеся
отношения, а также перестроить свою жизнь и повлиять на самого себя!
Новый облик дает нам установку: «Я теперь другая! Я стала не
такой как была раньше!» И эта установка, без слов возникающая всякий
раз, когда мы видим себя в зеркале, действует сильнее многократно
повторяемых магических фраз на тему «Я самая обаятельная,
привлекательная...» (помните героиню Ирины Муравьевой в известном
фильме?).
✓ На заметку: Смена имиджа - способ оживить интерес у знакомых
людей и создать у себя и у них установку на перемены!

10. Эффект бумеранга

Третий известный психологический механизм – «эффект
бумеранга». Так называют возникающее в общении внутреннее
сопротивление субъекта сильному влиянию извне. Суть этого
сопротивления в том, что мы воспринимаем чрезмерно давящее
влияние извне как покушение на свободу нашей личности. На уровне
слов это выражается в достижении прямо противоположного
сказанному эффекта при навязчиво-активном убеждении нас в чем-то.
Данный механизм активно работает при восприятии одной и той же
навязчивой рекламы. Частое прерывание интересного фильма вызывает
негативную реакцию именно из-за эффекта бумеранга.
Любая жестко заданная манера одеваться вызывает внутреннее и
внешнее сопротивление у
людей с обостренной потребностью свободы самовыражения. Сколько поколений педагогов боролись
за внешний облик учащихся, соответствующий стандарту образцового
ученика в форме с белым
выглаженным воротничком

11.

Любопытно проявление эффекта бумеранга в отношении к одежде у
курсантов военных училищ. Казалось бы, военная форма
унифицирована до предела. Уставом-заданы особенности фасона и
покроя, оговорена манера ношения аксессуаров. Стандартизован тип
одежды для повседневной жизни и для торжественных случаев. Сама
профессия предусматривает следование жесточайшим нормам
костюмоношения.
По уставу форма военнослужащих одинакова. Мода — не для армии!
Но сильное действие вызывает равное противодействие. В моду
входят узкие брюки, и курсанты по ночам урезают форменные брюки до
карикатурных масштабов! В моде — клеш от колена, и брюки
трансформируются в нужном направлении с завидным упорством.
Эффект бумеранга возникает как бессознательное
противодействие сильному давлению в любом вопросе. Когда
имиджмейкер давит на человека своим видением его облика, он всегда
запускает действие данного механизма. Человек, который говорит, что
именно он и только он знает, как вы должны выглядеть, что вы должны,
носить именно эту шляпку, и никакую другую (а вы и в страшном сне не
можете себя представить в этом) — конечно же, вызывает внутреннее,
да и внешнее сопротивление!

12.

Источником эффекта бумеранга может стать внешний вид другого
человека. Что в одежде может восприниматься как давление на
личность наблюдателя?
В первую очередь — цвет. Самая сильная реакция негативного
отторжения вызывается гаммой люминесцентных цветов. Это яркие,
неестественно интенсивные оттенки красного,
розового, желтого и зеленого. Они не существуют в природе и поэтому
всегда чреваты внутренним сопротивлением нашего бессознательного.
Второе — это использование неприемлемых,
с точки зрения наблюдателя, видов, фасонов,
моделей одежды. Такое сопротивление могут
вызывать крайние предложения моды. Авангардные модели практически всегда приводят к такой
реакции, распространяющейся на носящего такую одежду. Человек, одетый оппозиционно к нашей манере одеваться, нами непроизвольно отторгается, даже если мы не можем сформулировать причину этого!
Вывод: Надо учитывать «эффект бумеранга», если мы надеваем
одежду чрезмерно модную, яркую, редкую и т. Д.

13.

Эффект ореола

14.

15.

Одежда может не только отталкивать
от человека, но и привлекать к нему, приВодить к переоценке его отрицательных
качеств. Если костюмчик нам кажется
восхитительным, то и человек попадет в лучи этого восторга. Одежда как
бы создает определенный ореол вокруг ее хозяина, порождает
положительное восприятие личности. Ореол восхищения затмевает все
остальное, мы просто не замечаем того, что в другом случае легко отмели
бы. Созданный внешним видом ореол может притупить бдительность
самых недоверчивых людей.
РЕЗЮМЕ Одежда способна создать установку о нашей благонадежности!

16.

17.

ОДЕЖДА В ЗЕРКАЛЕ ТЕОРИИ РОЛЕЙ
Ограничивается ли роль одежды в общении созданием установки?
Нет, она с этого начинается, но не исчерпывается.
Поэтому рассмотрим следующую важную задачу, которую выполняет наш костюм в процессе общения с окружающими людьми.
Для взаимного познания людям необходимо понять
многие особенности внутреннего мира друг друга.
Одежда говорит о том, какую позицию мы занимаем в
обществе, какую роль играем в семье и на работе, в отношениях с
друзьями и просто с незнакомыми людьми.
Социальная роль — в самом широком понимании этого термина, это неписаный набор норм,
определяющих, как должны вести себя люди, занимающие в обществе то или иное место.

18.

В теории ролей (классиками данного направления считают Дж.
Мида, Г. Блумера, И. Гоффмана, Т. Шибутани) идея ролевого общения
стала центральной.
Обычно психологи этого направления выделяет три роли, которые
может выполнять человек:
приписываемая (ожидаемое обществом),
субъективная (ожидаемое от самого себя),
исполняемая реально.
Глядя на человека, мы всегда стремимся сразу понять: кто он?
Изучая и рассматривая одежду, пытаемся найти ответ на данный
вопрос.
Каждому человеку в зависимости от одежды можно приписать
несколько ролей: профессиональную, общественную, семейную и т. д.
Отнесение к определенной роли тут же запускает механизм отношения
к ее исполнителю.

19.

Наиболее легко расшифровываются профессиональные роли. По
униформе мы легко определяем, кто перед нами.
Исследования показывают, что при восприятии человека в
униформе ему автоматически приписывается определенная роль и
ожидается соответствующее поведение. Облегчая приписывание роли,
униформа, однако, ограничивает диапазон ожидаемых поступков и со
стороны наблюдателя, и со стороны носящего. Одежда становится
инструментом реализации роли!
Издавна замечено воздействие одежды на поведение ее хозяина.
Через особенности кроя и посадки изделия на фигуре одежда не только
задает осанку, жесты, позы и другие особенности движений человека, но
и как бы диктует определенную манеру поведения в обществе. Человек
не просто надевает костюм, но и определяет стиль своего поведения.
Костюм начинает влиять на него. Это взаимодействие очень интересно и
неоднозначно. Смена одежды приводит к изменению манеры поведения,
самоотношения и наоборот. Профессиональная одежда, например,
помогает быстрее войти в профессиональную роль, облегчает
выполнение профессиональных обязанностей.

20.

СКАЖИ МНЕ, КТО ТЫ, Я ОТВЕЧУ—КАКОЙ ТЫ
Проводимые учеными разных стран исследования убедительно
показывают, что интерпретация человека человеком происходит не
только в отдельных характеристиках, но и в более обобщенных
суждениях типа: «синий чулок», «роковая женщина», «крутая девчонка».
Нам свойственно относить человека к определенной социальной
категории, некоторому стереотипу, содержанием которого мы владеем.
Одежда при этом играет не последнюю роль.
.Суждения о том, кто что носит — это
тоже стереотип. Большинство людей считают,
что одежду светлых тонов предпочитают
высокоморальные люди, аккуратисты и
эстеты, а мешковатую одежду носят
скромные и скрытые.
Наличие сверхкороткого мини в
сочетании с растегнутой на груди блузкой и
яркой косметикой — перед нами «сексбомба».

21.

В основе явления лежит механизм социального восприятия человека
человеком — «стереотипизации», приписывание сходных шаблонных
характеристик людям определенной социальной категории.
Стереотипные суждения относительно национального
характера тоже весьма живучи. Так, общераспространенным является
представление о цыганках. Цыганский костюм — один из самых
живучих национальных видов одежды!
Не менее важны и
стереотипы, касающиеся
внешности.

22.

На рис. представлены результаты опроса молодых мужчин
(москвичей в возрасте 20—30 лет) по описанию внешнего облика девяти
социальных типов женщин:
«деловой женщины»,
«общественного деятеля»,
«государственной служащей»,
«новой русской»,
«интеллигентки»,
«домохозяйки»,
«студентки»,
«пенсионерки» ,
«богемного образа».

23.

24.

25.

26.

27.

• На визуальном уровне
очевидно, что образы разные.
В сознании молодых мужчин
наиболее эффектно выглядит
образ «богемы», наиболее
женственны образы «новой
русской» и «общественного
деятеля»?! Видимо,
действительно, этой категории
женщин удалось сформировать
вполне позитивный стереотип
своего внешнего вида. Далее
по привлекательности можно
поставить образ «студентки»,
остальные менее интересны и
более шаблонны.

28.

Обращает на себя внимание в решении различных стереотипов
внешнего облика длина волос.
Самые короткие стрижки были выбраны для государственных
служащих и общественных деятелей, варианты стрижек на волосах
средней длины четко приписывались «домохозяйке», «студентке» и
«новой русской», полудлинные волосы без особой укладки были
выбраны для «интеллигентки».
Самую стильную прическу получил образ «богемы», а самую
строгую и зализанную приписали «пенсионеркам».
Интересно, что платья современного покроя приписывались лишь
двум категориям: «новой русской» и «общественному деятелю», в
юбках и блузках (разной стилистики и длины) оказались две категории
стереотипов — «студентки» и «пенсионерки», всех остальных
мужчины видят в различных вариантах костюмов. Длина оказалась
самой короткой у «студентки», а самой длинной у «пенсионерки».
Остальные изучаемые образы находились в модной современной
длине чуть выше или ниже колена

29.

Визуальные стереотипы существуют, и именно поэтому нас
быстренько «расфасовывают» в соответствующий класс в
соответствии с нашим внешним обликом. Посмотрите на себя в
зеркало, а к какому социальному типу вас отнесли бы мужчины?
Вывод: Наша одежда должна соответствовать той роли,
которую мы исполняем в жизни, и помогать нам сыграть ее на
бис! При построении любого имиджа необходимо учитывать
существующие в обществе на данный момент времени
стереотипы восприятия.