Речевое взаимодействие и его составляющие _ред

Культура речевого общения ПРАВИТЕЛЬСТВОСВЕРДЛОВСКОЙОБЛАСТИ МинистерствообщегоипрофессиональногообразованияСвердловской области « » ГБОУДПОСОИнститутразвитияобразования ДолининаТамараАльбертовна, заведующий кафедрой филологического образования;

АрхароваДинаИвановна, доценткафедрыфилологического образования Екатеринбург 2011 Речевое взаимодействие и его составляющие Речевое взаимодействие = речевая ситуация + дискурс Как? Зачем? Почему? Когда? Где? Кому? Кто? Речевое взаимодействие Цель (зачем?) результатS1S2 Содержание (что?) Форма (как?) Речевое взаимодействие в сфере коммуникации Расположение материала в тексте Третьи унижают оппонента, ведут себя невоспитанно Понимание особенностей манеры спорить помогает лучше ориентироваться в споре Другие чувствуют себя, как на войне, стремятся разбить противника, поставить в невыгодное положение Одни держатся уважительно, анализируют доводы оппонента и аргументируют свою позицию Существует множество разновидностей манеры вести спор Параллельное расположение материала Если там есть мед , значит, мне пора подкрепиться.

Если дерево гудит , значит, там есть пчелы.

Само дерево гудеть не может.

Если там есть пчелы , значит, там есть мед.

Последовательное расположение материала Развить эту способность может восприятие искусства.

Оно развивает эмоциональный интеллект – оптимальное сочетание эмоциональных и интеллектуальных способностей личности.

Но, оказывается, профессиональные перспективы определяются не только объемом знаний .

Необходимы еще и личностные качества Не так давно ученые считали, что успех в жизни напрямую связан с нашими интеллектуальными способностями Одним из таких качеств является способность понимать окружающих.

Сопереживая, человек поддерживает гармонию с миром, а значит, может добиться в нем успеха Последовательное расположение материала Виды споров по целям1.

Спор для проверки истины.

Проверяем истинность мысли, сами в ней до конца не уверены.2.

Спор для убеждения.

Один из спорящих убежден, что знает истину.

Интересен не тезис, а противник.

Сильный противник вовсе не желателен.3.

Спор ради победы.

Приемами не стесняются по принципу: "победителей не судят".4.

Спор ради спора.

Позволительные уловки в споре Уловкой в споре называется всякий прием, с помощью которого хотят облегчить спор для себя или затруднить спор для противника.1.

Оттягивание возражения.

Ставят вопросы, начинают ответ из далека.2.

Разработка слабых пунктов аргументации противника.

Грубейшие непозволительные уловкиа) Выход из спора .

Не давать противнику говорить (зажимать уши, перебивать и т.д.).б) "Призыв" или "довод" "К городовому".

Поняв, что спор не в его пользу, указывает на опасность тезиса для государства или общества.

Грубейшие непозволительные уловкив) "Палочные доводы".

Продолжение предыдущего, чтобы заставить противника согласиться.

Противник должен либо принять довод, либо потерпеть неприятности.г) "Чтение в сердцах".

Разбирают не ваши слова, а те мотивы, которые заставили сказать их ("Вы думаете также, но не хотите признать!").

Невербальные средства коммуникации Кинесика (жесты, мимика, пантомимика) Паралингвистика (голос, плач, смех, темп речи, слушание) Проксемика (время, пространство) Визуальное общение (контакт глаз) 1.

Изменение работоспособности человека в течение суток 2.

Изменение внимания слушателей в течение 150 минут 3.

Изменение внимания слушателей в течение 40 минут Зоны общения– интимная (15 - 46 см) человек ее рассматривает как свою собственность;– личная (46 - 122 см) расстояние светских бесед;– социальная (122 - 360 см) на этом расстоянии мы держимся от незнакомых людей и от людей;– общественная (3 - 6 м) определяется тем расстоянием, на котором нам приятно общаться с большой группой людей.

Для русских для комфортной работы – 75 - 80 см.

Схемы расположения за столом Позиции за столом переговоров В1 – угловая позиция;

В2 – позиция сотрудничества;

В3 – соревновательно-оборонительная позиция;

В4 – независимая позиция.

1.

Квадратный стол (формальный) Устанавливает соревновательные или оборонительные отношения.

Хороши для коротких деловых переговоров или чтобы создать отношения "начальник- подчиненный".

2.

Круглый стол (неформальный) Идеальный стол для ведения дискуссий среди людей, которые занимают одинаковое положение в обществе.

Но если один человек группы имеет более высокое положение, это изменяет власть всех других в группе.

Жесты Советы 90% жестов делайте выше пояса;

жесты ниже пояса рассматриваются как выражение неудачи, растерянности;

локти держите не ближе 3 см от корпуса, если будете прижимать локти к туловищу, это будет свидетельствовать о слабости вашего авторитета;

пальцы держите так, как будто в них грейпфрут, неопределенное положение ладоней