Расчет технико-экономических показателей. Вариант 24

1.

РАСЧЕТ ТЕХНИКОЭКОНОМИЧЕСКИХ
ПОКАЗАТЕЛЕЙ. ВАРИАНТ 24.
ПО ПМ.03 МДК.03.01
“ОРГАНИЗАЦИЯ И УПРАВЛЕНИЕ
ПРОИЗВОДСТВЕННЫМ
ПОДРАЗДЕЛЕНИЕМ
Выполнил студент
группы 2ОПИ-21-9
Ковалев Дмитрий
Руководитель
курсовой работы
Крамачева Нина Федоровна
Кемерово 2024

2.

Цель и задачи выполнения КР
Цели курсовой работы:
• Закрепление полученных теоретических знаний и практических
навыков;
• Формирование умений использовать справочную, нормативную и
правовую документацию;
• Развитие творческой самостоятельности и организованности.
Задачи курсовой работы:
• Охарактеризовать современное состояние экономики предприятия;
• Дать организационно-производственную характеристику
предприятия;
• Закрепить знания по изучаемому курсу.

3.

Исходные данные
Технико-экономические показатели рассчитаны по подготовительному
участку обогатительного предприятия
Исходные данные:
Готовая продукция переработки ОФ - 623 280 т/год
Длительность простоя оборудования по графику ППР - 15 дней
Эффективный фонд рабочего времени - 336 дней
Режим работы ОФ - непрерывный
Количество технологических смен - 2 по 12 рабочих часов

4.

Основные показатели расчетной части
Амортизация - это процесс перенесения стоимости основных фондов
на создаваемую продукцию. Осуществляется этот процесс путем включения части
стоимости ОФ в себестоимость произведенной продукции. После реализации продукции
предприятие получает эту сумму средств, которую использует в дальнейшем для
КолПервоначальная стои
Наименование
Цена,фондов.
руб.
Амортизация
Расход
приобретения
новых
основных
во, шт.
мость,
Ед.
Общ. стоимость
на транспортиров
ку и монтаж, руб.
2
3
4
дробильносортировочная установ
ка (ДСУ)
1
9 880 300
ленточный
конвейер (ЛК)
1
мельница МШР
гидроциклон (Г/Ц)
1
основного оборудован
ия руб.
Норма,
%
Сумма, руб.
5
6
7
8
9 880 300
1 976 060
11 856 360
9,7
1 150 066,92
337 200
337 200
67 440
404 640
10,4
42 082,56
1
5 410 400
5 410 400
1 082 080
6 492 480
10,6
688 202,88
1
245 300
245 300
49 060
294 360
10,5
30 907,8
15 873 200
3 174 640
19 047 840
Основное производств
енное оборудование:
Итого:
Неучтенное оборудова
ние 2,0%
380 956,8
Запчасти- 3,3%
628 578,72
Итого:
20 057 375,52
1 911 260,16
1 911 260,16

5.

Производительность труда на участке ОФ
Показатели
Условное обозначение
Данные
1 Количество оборудования в работе
n
4
2 Суточная переработка руды, т/день
Qcут
1855
3 Количество перерабатываемой руды в год, т/год
Qгод
623 280
4 Содержание минерала в руде, %
α
4,0
5 Длительность простоя ППР, дней
Тппр
15
6 Эффективный фонд рабочего времени, дней
Тэф
336

6.

Калькуляция себестоимости переработки руды
Статьи затрат
1.Амортизация:
- Зданий и сооружений
- Технологического оборудования
- Электрооборудования
Затраты, руб.
Структура себестоимости,
%
2 382 012,4
1 911 260,16
203 622,48
4,36
3,5
0,37
2.Затраты на ремонт оборудования
1 042 983,53
1,91
3.Годовой ФОТ работников
7 284 517,48
13,33
4.Социальный налог от ФОТ рабочих
1 821 129,37
3,33
5.Материальные затраты
29 222 171,16
53,49
6.Энергетические расходы
3 311 884,8
6,06
7.Накладные расходы
327 803,28
0,6
8.Себестоимость цеховая (участковая)
47 507 384,66
86,96
9.Общецеховые расходы
4 750 738,46
8,7
10.Внепроизводственные расходы
2 375 369,23
4,35
54 633 492,35
100
Полная себестоимость

7.

Анализ технико-экономических показателей
Показатели
Единицы измерения
Величина показателя
- число рабочих дней в году
- число смен в сутки
- продолжительность смены
Списочная численность:
дней
шт.
час
351
2
12
- рабочих
- ИТР
Годовая производительность участка (цеха)
чел
чел.
тонн
15
6
623 280
- рабочих
- ИТР
Средняя з/плата в месяц:
руб.
руб.
руб.
5 867 886,27
1 416 631,21
- рабочих
руб.
32 599,36
- ИТР
Себестоимость 1 тонны готовой продукции
руб.
руб.
19 675,43
86,91
Фондоотдача,
т/руб
0,031
Фондоемкость,
Трудоемкость,
руб/т
час/т
32,18
0,077
Режим работы:
Годовой ФОТ:

8.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Исходя из выше перечисленного, можно сделать выводы, что
предприятие работает умеренно, но есть причины к
усовершенствованию продуктивности выполняемой работы. Например,
уменьшить энергопотребление путем замены ламп на более
экономичные. Улучшение оплаты труда работников для стимулирования
к более усердной работе.

9.

СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!