Similar presentations:
Эргономика. История развития
1.
Эргономика2.
Эргономика - научная дисциплина,комплексно изучающая человека (группу
людей) в конкретных условиях его (их)
деятельности в современном
производстве
Ergonomics
греч. Ergon - работа,
Nomos - закон
3.
1. Эргономика изучает особенности ивозможности функционирования
человека в системах: человек, вещь,
среда.
4.
2.Эргономика - наука о системах. Она
включает в себя такие понятия, как
антропометрия, биомеханика, гигиена труда,
физиология труда, техническая эстетика,
психология труда, инженерная психология.
5.
3. Эргономика - отрасль науки, которая изучаетдвижения человеческого тела во время
работы, затраты энергии и
производительность конкретного труда
человека.
Область применения эргономики довольно широка: она охватывает организацию рабочих
мест, как производственных, так и бытовых, а
также промышленный дизайн.
6.
4. Эргономика - научно-прикладнаядисциплина, занимающаяся изучением и
созданием эффективных систем,
управляемых человеком.
Эргономика изучает движение человека в
процессе производственной деятельности,
затраты его энергии, производительность и
интенсивность при конкретных видах работ.
7.
Эргономика подразделяется наминиэргономику, мидиэргономику и
макроэргономику.
В основу эргономики легли многие дисциплины
от анатомии до психологии, а главной ее задачей
является создание таких условий работы для
человека, которые бы способствовали сохранению здоровья, повышению эффективности труда,
снижению утомляемости, да и просто поддержанию хорошего настроения в течение всего рабочего дня
8.
Офисная эргономика - это наукаадаптации рабочего пространства к
работнику.
Также называемая биотехнологией, инженерной психологией или конструированием человеческого фактора, офисная эргономика
является прикладной наукой о дизайне офисного оборудования, направленная на увеличение продуктивности труда наряду со снижением утомления и дискомфорта работника.
9.
Офисная эргономика предлагает способырешения большинства проблем,
связанных с работой на компьютере.
10.
Ваш домашний офис должен содержатьследующие эргономичные элементы:
- регулируемую и контролируемую
материальную среду,
- эргономичный дизайн стульев и рабочего
стола,
- правильное положение монитора и
клавиатуры,
- расположение документов,
- правильное размещение источников света и
приемлемую интенсивность освещения.
11.
12.
Уменьшение риска заболевания являетсяследствием соблюдения правил офисной
эргономики, которые включают в себя
планировку и регулировку оборудования,
а также иных рабочих процессов.
Соблюдение этих принципов поможет улучшить
здоровье и эффективность вашей работы в домашних условиях. По сути своей офисная эргономика – это изучение комфорта рабочей среды, а также искусство приспособления рабочего места к потребностям тела.
13.
20-е годы 20 векаБаухауз занимался формированием
среды обитания с учетом
«человеческого» фактора
Оскар Шлеммер: «Человек в
совокупности его бытия»
14.
Комфорт, удобство,безопасность
15.
Человеческий факторАнатомические параметры
Физиологические особенности
Психологические особенности
Б. Шеккел: «Если
человек изготавливал
плохое орудие и не
мог его эффективно
применить, на свете
скоро становилось
одним плохим
конструктором меньше»
16.
История человеческогофактора
До ХХ века – человек и ручной
инструмент, человек и оружие
Первая половина ХХ века –
человек и машина, человек и
механизм
После Второй мировой
войны – самостоятельная
дисциплина
«Исследование человеческих факторов» (США),
«Эргономика» (Великобритания), «Антропотехника»
(Германия).
17.
60-е годы ХХ века – эргономикана транспорте, в производстве,
космической технике
70-е – эргономика
потребительских
товаров и услуг
80-е – эргономика
компьютеров
Наше время – эргономика
информации, досуга и …