Факторы производства и факторные доходы. Лекция 5

1.

Лекция 5.
Факторы производства и
факторные доходы

2.

Вопросы лекции:
1. Факторы производства и
факторные доходы. Спрос на
факторы производства.
2. Рынок труда. Заработная плата и
занятость.
3. Рынок капитала. Рынок земли.

3. Факторные доходы – это доходы от экономических ресурсов (факторов производства). Собственники факторов производства

Факторные доходы – это доходы от
экономических ресурсов (факторов
производства).
Собственники факторов производства
(экономических ресурсов) получают
следующие виды доходов :
- земля;
- труд;
- капитал;
- предпринимательские способности;
- информация;
- инновации;
- время

4. Основные подходы, изучающие факторные производства и факторные доходы: 1) Марксистская теория. Это учение, которое выделяет

следующие факторы
производства: рабочая сила или труд,
предметы труда (детали, сырье,
материалы), личные (опыт, навыки и
знания) и вещественные (инструменты)
средства трудовой деятельности.
2) Маржиналистская теория, которая
выделяет такие факторы, как труд,
капитал, земля, предпринимательская
способность.

5. Факторы производства — это экономические ресурсы, необходимые для производства товаров и услуг. Выделяют следующие факторные

Факторы производства — это
экономические ресурсы, необходимые
для производства товаров и услуг.
Выделяют следующие факторные
доходы:
Земля — Рента
Труд — Заработная плата
Капитал — Процент
Предпринимательские способности —
Прибыль
Информация — Роялти

6. Функциональное распределение факторных доходов   Если для владельцев некоторые факторы производства являются доходами, то для

Функциональное распределение
факторных доходов
Если для владельцев некоторые
факторы производства являются
доходами, то для покупателя – это
издержки.
Если же для владельцев рабочей силы
зарплата – это доход, то для
организации – это издержки
производства.

7. Исходя из величины полученных и реально имеющихся доходов, различают: -- номинальные доходы (общая сумма полученных денежных

средств);
-- чистые доходы (остатки после
налоговых выплат); реальные доходы
(чистые, но с поправкой на изменение
ценовой политики);
-- реальные доходы (чистые, но с
поправкой на изменение ценовой политики).

8. Спрос на факторы производства - это взаимозависимый процесс, где объем каждого привлекаемого в производство ресурса зависит от

уровня цен не только на
каждый из них, но и на все остальные,
сопряженные с ним ресурсы и факторы.
Особенности спроса на факторы
производства:
- его предъявляют, как правило, только
предприниматели;
- он является производным, вторичным, так
как зависит от спроса на товары, которые
производятся с помощью данных факторов;
- он зависит от производительности того или
иного фактора и цены на него, изменений в
технологии производства, от уровня цен на
другие факторы.

9. Рынок труда – это система общественных отношений, которая отражают уровень развития и достигнутый на данный период баланс

интересов между присутствующими
на рынке предпринимателями, трудящимися
и государством.
Рынок труда выполняет функции:
-- регулирование спроса и предложения
труда;
-- распределение рабочей силы по
территориям, сферам и др.;
-- обеспечение встречи и согласия между
субъектами рынка труда;
-- гарантии в обеспечении конкуренции на
рынке труда;
-- установление эффективных ставок
заработной платы т др.;

10. Особенности рынка труда: -- большая продолжительность взаимоотношений продавца и покупателя; -- большая роль неденежных

факторов
(таких как сложность и престижность работы,
условия труда, его безопасность для
здоровья, гарантии занятости и
профессионального роста и другие);
-- значительное воздействие со
стороны институциональных
структур: профессиональных союзов,
трудового законодательства,
государственной политики занятости, союзов
предпринимателей и других.

11. Конъюнктура рынка труда может быть следующем: 1) Равновесной. Здесь спрос и предложение совпадают. 2) Трудодефицитной. Спрос

превышает предложение..
3) Трудоизбыточной.
Предложение превышает спрос.

12.

Взаимодействие спроса и
предложения на рынке труда

13. Равновесие на рынке труда достигается, когда предельная производительность труда равна предельным издержкам труда:  MRPL=MRCL.

Равновесие на рынке труда
достигается, когда предельная
производительность труда равна
предельным издержкам труда:
MRPL=MRCL.
При цене труда равной W0 работодатели
имеют возможность заполнить все
имеющиеся рабочие места, а все
работники, желающие получить работу,
находят ее.
Интересы всех сторон совпали, рынок
находится в равновесии, пока
сохраняется заработная плата на
уровне W0.

14. Заработная плата - это денежное выражение стоимости товара, каковым является рабочая сила, или цена труда    Стоимость рабочей

Заработная плата - это денежное
выражение стоимости товара, каковым
является рабочая сила, или цена труда
Стоимость рабочей силы
определяется стоимостью средств
существования, необходимых для
воспроизводства рабочей силы.
Различают:
Номинальная заработная плата –
это количество денег, получаемых работником за определенное время (час, день,
неделю, месяц, год).
Реальная заработная плата – это
количество благ, которые может приобрести
работник на данную номинальную
заработную плату.

15.

Занятость — это деятельность
граждан, связанная с удовлетворением
личных и общественных потребностей,
не противоречащая законодательству
и приносящая им заработок.
Статусы занятости для экономически
активного населения: наемные
работники, работающие на
индивидуальной основе , работодатели,
неоплачиваемые, работники семейных
предприятий, лица, не поддающиеся
классификации по статусу занятости.

16.

Виды занятости:
Полная занятость .
Продуктивная
(эффективная) занятость.
Свободно избранная занятость.
Неполная занятость .
Скрытая занятость населения.

17.

Совершая выбор, работники сталкиваются с
двумя ограничениями:
ограниченностью времени, которое можно
использовать на работу или досуг
ставкой заработной платы, которая
определяет покупательную способность
человека на рынке.
Ставка заработной платы (wage rate) - это
альтернативная цена труда.
Повышение ставки заработной платы
оказывает влияние на выбор работника
между трудом и досугом.

18.

Профессии будущего:
Архитектор виртуальной и дополненной
реальности
Технолог пищевой промышленности (фудтех)
Инженер-робототехник
Нанобиотехнолог
ICO аналитик
Тренд-вотчер
Проектировщик 3D-печати
Генный инженер
Специалист по искусственному интеллекту
Разработчик киберпротезов и имплантов
Инженер-разработчик в сфере Интернета вещей
Оператор беспилотных устройств
BIM-менеджер-проектировщик
Специалист по анализу больших данных (Big Data
Analyst)
IT-евангелист

19.

Рынок капиталов - это рынок денежных
или вещественных ресурсов, которые
необходимы для функционирования
производства.
Объекты рынка капиталов могут
передаваться или во временное
пользование, или продаваться, т.е. менять
собственника. Так как капитал может иметь
вещественную и денежную форму,
различают рынок вещественных активов и
рынок денежных капиталов, их
существование взаимосвязано.

20.

,

21.

Структура рынка финансовго
капитала

22.

Рынок финансовго капитала
(финансовый рынок)

23.

Структура рынка финансовго
капитала

24.

25. Земля, как экономический ресурс, обладает рядом особенностей: Как фактору производства земле присущ ряд особенностей: во-

первых, она имеет
неограниченный срок службы и не
воспроизводится по желанию; во-вторых, по
своему происхождению является природным
фактором, а не продуктом человеческого
труда; в-третьих, не поддается
перемещению, свободному переводу из одной
отрасли производства в другую, с одного
предприятия на другое, т. е. она недвижима;
в-четвертых, земля, используемая в
сельском хозяйстве, при рациональной
эксплуатации не только не изнашивается, но и
улучшает свою продуктивность.

26. Особенностью механизма ценообразования на рынке земли является необходимость различать земельный участок как таковой и

производственную функцию земли.
У землевладельца существует три варианта
использования своей собственности:
-- земельный участок можно продать, выручив
за него соответствующую цену;
-- на данном участке можно вести
хозяйственную деятельность, получая при этом
регулярный доход в виде прибыли;
-- земля может быть сдана в аренду, что
принесет ее владельцу регулярный доход в виде
ренты.

27. Спасибо за внимание