Оплата труда продавца ММ

1.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Арти 22 000 руб. и состоит из
4400 руб. + 13200 руб. + 4400 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
22 000 руб. – за 180 отработанных часов;
30 555 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

2.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Атиг 21 500 руб. и состоит из
4400 руб. + 12800 руб. + 4300 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
21 500 руб. – за 180 отработанных часов;
29 861 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

3.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Ачит 18 900 руб. и состоит из
4400 руб. + 10 720 руб. + 3780 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
18 900 руб. – за 180 отработанных часов;
26 250 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

4.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Балтым 31 500 руб. и состоит из
4 400 руб. + 20 800 руб. + 6 300 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
31 500 руб. – за 180 отработанных часов;
43 750 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 5 000 (за РП), 7 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

5.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Билимбай 23 400 руб. и состоит из
4 400 руб. + 14 320 руб. + 4 680 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
23 400 руб. – за 180 отработанных часов;
32 500 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

6.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Бисерть 19 500 руб. и состоит из
4 400 руб. + 11 200 руб. + 3 900 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
19 500 руб. – за 180 отработанных часов;
27 083 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

7.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Быньги 20 200 руб. и состоит из
4 400 руб. + 11 760 руб. + 4 040 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
20 200 руб. – за 180 отработанных часов;
28 055 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

8.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Верх-Нейвинский 25 000 руб. и состоит из
4 400 руб. + 15 600 руб. + 5 000 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
25 000 руб. – за 180 отработанных часов;
34 722 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

9.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Верхние Серги 18 700 руб. и состоит из
4 400 руб. + 10 560 руб. + 3 740 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
18 700 руб. – за 180 отработанных часов;
25 972 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

10.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Верхний Тагил 20 200 руб. и состоит из
4 400 руб. + 11 760 руб. + 4 040 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
20 200 руб. – за 180 отработанных часов;
28 055 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

11.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Верхняя Пышма 31 500 руб. и состоит из
4 400 руб. + 20 800 руб. + 6 300 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
31 500 руб. – за 180 отработанных часов;
43 750 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 5 000 (за РП), 7 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

12.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Дегтярск 21 000 руб. и состоит из
4 400 руб. + 12 400 руб. + 4 200 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
21 000 руб. – за 180 отработанных часов;
29 166 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

13.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Дружинино 21 500 руб. и состоит из
4400 руб. + 12800 руб. + 4300 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
21 500 руб. – за 180 отработанных часов;
29 861 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

14.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Екатеринбург 31 500 руб. и состоит из
4 400 руб. + 20 800 руб. + 6 300 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
31 500 руб. – за 180 отработанных часов;
43 750 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 5 000 (за РП), 7 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

15.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Исеть 28 300 руб. и состоит из
4 400 руб. + 18 240 руб. + 5 660 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
28 300 руб. – за 180 отработанных часов;
39 305 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 5 000 (за РП), 7 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

16.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Кировград 22 500 руб. и состоит из
4 400 руб. + 13 600 руб. + 4 500 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
22 500 руб. – за 180 отработанных часов;
31 250 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

17.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Красноуфимск 22 500 руб. и состоит из
4 400 руб. + 13 600 руб. + 4 500 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
22 500 руб. – за 180 отработанных часов;
31 250 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

18.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Курганово 25 500 руб. и состоит из
4 400 руб. + 16 000 руб. + 5 100 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
25 500 руб. – за 180 отработанных часов;
35 416 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

19.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Михайловск 22 500 руб. и состоит из
4 400 руб. + 13 600 руб. + 4 500 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
22 500 руб. – за 180 отработанных часов;
31 250 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

20.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Невьянск 24 500 руб. и состоит из
4 400 руб. + 15 200 руб. + 4 900 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
24 500 руб. – за 180 отработанных часов;
34 027 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

21.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Нейво-Рудянка 21 000 руб. и состоит из
4 400 руб. + 12 400 руб. + 4 200 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
21 000 руб. – за 180 отработанных часов;
29 166 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

22.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Нижние Серьги 21 500 руб. и состоит из
4400 руб. + 12800 руб. + 4300 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
21 500 руб. – за 180 отработанных часов;
29 861 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

23.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Новоуральск 25 000 руб. и состоит из
4 400 руб. + 15 600 руб. + 5 000 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
25 000 руб. – за 180 отработанных часов;
34 722 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

24.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Новоуткинск 23 100 руб. и состоит из
4 400 руб. + 14 080 руб. + 4 620 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
23 100 руб. – за 180 отработанных часов;
32 083 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

25.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Первоуральск 23 400 руб. и состоит из
4 400 руб. + 14 320 руб. + 4 680 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
23 400 руб. – за 180 отработанных часов;
32 500 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

26.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Полевской 27 000 руб. и состоит из
4 400 руб. + 17 200 руб. + 5 400 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
27 000 руб. – за 180 отработанных часов;
37 500 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

27.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Ревда 23 400 руб. и состоит из
4 400 руб. + 14 320 руб. + 4 680 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
23 400 руб. – за 180 отработанных часов;
32 500 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

28.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Среднеуральск 31 500 руб. и состоит из
4 400 руб. + 20 800 руб. + 6 300 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
31 500 руб. – за 180 отработанных часов;
43 750 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 5 000 (за РП), 7 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

29.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Староуткинск 21 400 руб. и состоит из
4 400 руб. + 12 720 руб. + 4 280 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
21 400 руб. – за 180 отработанных часов;
29 722 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера

30.

Оплата труда продавца ММ
БАЗОВАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА – гарантированный размер ежемесячного
вознаграждения при работе согласно норме рабочего времени и
фактическому штату РП
ОКЛАД – должностной оклад, зафиксированный в трудовом договоре
ПРЕМИЯ ЗА КАЧЕСТВО РАБОТЫ – гарантированный размер премиальной
части. Может быть снижена при оформлении взыскания
ПРЕМИЯ ЗА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ – зависит от фактического штата РП.
При работе в рамках рекомендованного штата 20% от БЗП, при работе с
перештатом премия снижается от 20% до 0
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ – непостоянное начисление (например,
премия за полный пересчет, премия за звание лучшего сотрудника и т.д.)
Ваша заработная плата может составить 30555 руб.
БЗП Шаля 21 400 руб. и состоит из
4 400 руб. + 12 720 руб. + 4 280 руб.
Оклад по трудовому
договору
Премия за качество
работы
Премия за
производительность
ВАША ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА МОЖЕТ СОСТАВИТЬ:
21 400 руб. – за 180 отработанных часов;
29 722 руб. – за 250 часов (максимальное количество)
отработанных часов, с учетом подработок на других ММ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРЕМИИ:
Акция «Приведи друга» - 4 000 (за РП), 6 000 (за АММ);
Премия за полный пересчет
Премия за регистрацию покупателей по QR-коду
* Этот материал не является локальным нормативным
актом и предназначен в качестве примера