Аккредитация и баллы НМО. Что должен знать специалист для успешного прохождения аккредитации

1.

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ
«ПСИХИАТРИЧЕСКАЯ КЛИНИЧЕСКАЯ БОЛЬНИЦА № 4
ИМ. П.Б. ГАННУШКИНА ДЕПАРТАМЕНТА
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ГОРОДА МОСКВЫ»
.
Аккредитация и баллы НМО .
Что должен знать специалист для успешного прохождения
аккредитации
Подготовил: старшая медсестра УМК Дмитриева Т.В.

2.

АККРЕДИТАЦИЯ
Высокая потребность современного
здравоохранения в квалифицированных
специалистах и значительный уровень
ответственности медицинских и
фармацевтических работников перед
отдельным гражданином и обществом в целом
в настоящее время диктуют необходимость
непрерывного совершенствования
профессиональных знаний и навыков.
Что делать ?Где проходить?
Когда подавать документы?

3.

НОРМАТИВНЫЕ ДОКУМЕНТЫ:
в соответствии с Федеральным законом от 21 ноября 2011 года №323-ФЗ «Об основах охраны
здоровья граждан в Российской Федерации» в период с 1 января 2016 года по 31 декабря 2020
года процедура сертификации поэтапно сменяется процедурой аккредитации специалистов;
в соответствии с приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 22 декабря
2017 года №1043н «Об утверждении сроков и этапов аккредитации специалистов, а также
категорий лиц, имеющих медицинское, фармацевтическое или иное образование и подлежащих
аккредитации специалистов» после 1 января 2021 года право на осуществление медицинской и
фармацевтической деятельности будет подтверждаться через процедуру периодической
аккредитации;
в соответствии с приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 2 июня
2016 года №334н «Об утверждении положения об аккредитации специалистов», первый этап
периодической аккредитации предусматривает оценку отчета за последние пять лет о
профессиональной деятельности аккредитуемого, включающего сведения об индивидуальных
профессиональных достижениях, сведения об освоении программ повышения квалификации,
обеспечивающих непрерывное совершенствование профессиональных навыков и расширение
квалификации (портфолио).

4.

ПЕРВИЧНАЯ И ПЕРИОДИЧЕСКАЯ АККРЕДИТАЦИЯ
С 1 января 2016 года происходит поэтапное внедрение новой процедуры допуска
к профессиональной деятельности - аккредитация специалиста.
Если Вы имеете свидетельство о первичной специализированной
аккредитации, либо сертификат специалиста, полученный
после 1 января 2016 года, то с 1 января 2021 года Вы можете
продлить допуск к профессиональной деятельности
через процедуру периодической аккредитации.
Специалист на период с 2021 и 2022 г. получающий документ об образовании по
переподготовке по другой специальности будет являться первично
аккредитованным специалистом ,который через 5 лет вновь будет
проходить уже периодическую аккредитацию по допуску к профессиональной
деятельности . Самый важный момент в аккредитации –в течение 5 лет
сотрудник обязан повышать свой профессиональный уровень ,используя для
этого элементы Портала непрерывного медицинского и фармацевтического
образования Минздрава России edu.rosminzdrav.ru

5.

СТРУКТУРА НМО
Портал edu.rosminzdrav.ru является
единственным официальным ресурсом
планирования и учета образовательной активности
специалистов здравоохранения в рамках непрерывного
образования.
После регистрации и создания личного кабинета специалиста
Вам становятся доступными следующие возможности Портала:
формирование собственного плана обучения по специальности;
выбор программ повышения квалификации и формирование
заявок на обучение, в том числе за счет средств нормированного
страхового запаса территориального фонда обязательного
медицинского страхования;
НМО

6.

СТРУКТУРА НМО
выбор и освоение интерактивных образовательных модулей;
выбор образовательных мероприятий и подтверждение
участия в них;
оценка качества освоенных образовательных элементов;
формирование и анализ образовательного портфолио.
В зависимости от Ваших потребностей и особенностей профессиональной
деятельности Вы можете выбирать различные образовательные
элементы, наиболее удобный график их освоения, а также форму и
условия обучения.
Руководитель медицинской организации заинтересован в обучении
сотрудников ,что и является основанием для работающих специалистов
для повышения своего профессионального уровня и продолжение своей
трудовой деятельности в структуре медучреждения .Для этого в нашей
организации создан учебно-методический кабинет ,который и будет
помогать сотрудникам в формировании учебного процесса и подготовке
к аккредитации.

7.

ДОПУСК К АККРЕДИТАЦИИ
С целью непрерывного совершенствования профессиональных навыков
и расширения квалификации, а также для обеспечения допуска к
периодической
аккредитации
специалистам
здравоохранения
рекомендуется обучение с общим минимальным суммарным объемом
различных компонентов непрерывного образования не менее 250 ЗЕТ за
пятилетний период с ежегодным обучением в объеме около 50 ЗЕТ. В
суммарный
пятилетний
объем
образовательной
активности
рекомендуется включать не менее 180 ЗЕТ обучения по программам
повышения квалификации и суммарно около 70 ЗЕТ освоения
интерактивных образовательных модулей и обучения на очных
образовательных мероприятиях. Рекомендуемый ежегодный объем
освоения программ повышения квалификации и суммарный объем
обучения на очных образовательных мероприятиях и освоения
интерактивных образовательных модулей составляют примерно 36 и 14
ЗЕТ соответственно .

8.

АЛГОРИТМ ДОПУСКА К
АККРЕДИТАЦИИ СМП
Медицинские сестры ,фельдшера ,старшие медицинские сестры ,а так же все
сотрудники, имеющие сертификат или аккредитацию на допуск к
профессиональной деятельности должны пройти этапы получения следующей
аккредитации для дальнейшей работы -как специалист среднего звена
медицинской организации .
Специальности среднего медперсонала –основная сестринское дело
( психиатрия, медсестра процедурного кабинета, сестринское дело в терапии и
т.д. ,лечебное дело ,так же организация сестринского дела, лабораторная
диагностика, функциональная диагностика и рентгенология) .Это основные
специальности по которым мы должны проходить аккредитацию , для
продолжения нашей деятельности в медицинской организации.
Обучение на портале НМО в он-лайн формате ,а так же по заявкам
предоставляемыми Образовательными организациями , с которыми работает
наша организация, проходит постоянно ,и зависит от активности самого
сотрудника.

9.

АЛГОРИТМ ДЛЯ ДОПУСКА К
АККРЕДИТАЦИИ СМП
1. Специалист, получивший переподготовку по другой
специальности отличной от его основной или предыдущей
специальности должен и будет проходить первичную
аккредитацию. Все остальные сотрудники, которые имеют
сертификат специалиста проходят периодическую аккредитацию,
на данный момент согласно приказу МЗ РФ № 40н от 02 февраля
2021 г. «Об особенностях проведения аккредитации специалистов
в 2021 году»( в редакции от 09 июля 2021г.),приказ МЗ от 2 июня
2016г.№ 334н «Об утверждении Положения об аккредитации
специалистов», необходимо набрать минимально 160 баллов .
Циклы повышения квалификации 144часов ( 144 Зет)-основное
повышение квалификации по вашей специальности
«Сестринское дело», циклы по 72 часа,36 часов ,18 часов –можно
проходить в он-лайн формате.

10.

АЛГОРИТМ ДЛЯ ДОПУСКА К АККРЕДИТАЦИИ
СМП
2 .Подготовкой заявления к допуску к аккредитации , портфолио и отчета о
профессиональной деятельности занимается непосредственно сам специалист, информация
по созданию и образец данных документов можно найти на сайте ФАЦ ( федеральный
аккредитационный центр), портфолио доступно в вашем личном кабинете на портале НМО,
формируете в таблице Exel и там будет информация о вашей активности в течении 5 лет .
Важно!
✅ В отчёт подгружаются только программы, которые подтверждены в личном кабинете на
портале НМО. То обучение, что вы прошли вне портала – нужно заносить вручную.
✅ Необходимо вносить сведения обо ВСЕХ пройденных образовательных активностях. Даже
тех, по которым нет сертификатов (ИОМы). Иначе ФАЦ отклонит заявку из-за нехватки
часов обучения.

11.

АЛГОРИТМ ДЛЯ ДОПУСКА К АККРЕДИТАЦИИ СМП
✅ Документ нельзя использовать в скачанном виде, сведения нужно перенести в портфолио.
➡ Как скачать:
— в личном кабинете перейти в раздел «Портфолио»(верхняя панель),
— нажать кнопку «Скачать портфолио» (справа),
— в появившейся форме выбрать «Для аккредитации в 2021-22 году»,
— указать необходимую специальность и пятилетний цикл,
— нажать «Скачать».
Файл сохранится на вашем устройстве в папке по умолчанию.

12.

3.После создания документов специалист присылает их на
почту методического кабинета [email protected]
После проверки пакета документов в течении 7 дней , передаются
на подпись куратору по аккредитации, и сообщается в отдел
кадров о предстоящей аккредитации сотрудника, данная
процедура обязательна в связи с передачей информации в ДЗМ
для формирования отчетов по аккредитации медработников .
На период подписания отчета (7дней),в это же время сотрудник,
пишет заявление на предоставление копии документов для
приложения к отчету и портфолио: паспорт , СНИЛС ,
свидетельства об изменении фамилии, а так же все документы об
образовании, включая удостоверения о повышении
квалификации за 5-летний период.

13.

ЗАЯВЛЕНИЕ

14.

ПОРТФОЛИО

15.

ПОРТФОЛИО

16.

ОТЧЕТ О ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

17.

ПОДАЧА ДОКУМЕНТОВ
4.Данный этап включает в себя
предоставление документов в ФАЦ, на данный момент
был добавлен ресурс Личный кабинет медицинского работника вход
через Госуслуги ,после чего Вам придет
ответ о регистрации документов для аккредитации.
Второй способ личное присутствие для подачи
документов по адресу для среднего медперсонала : ул.Лосиноостровская д.2
Понедельник –четверг с 10:00-12:00 и с 14:00-16:00
Пятница- не приемный день .
Третий способ отправка документов по почте ,
заказным письмом с уведомлением -107564 г.Москва
Ул.Лосиноостровская ,д.2

18.

19.

РЕЗУЛЬТАТ
После подачи документов в аккредитационный центр,
специалист ожидает результатов заседания комиссии для оценки
ваших документов и принятия решения о Вашей дальнейшей
деятельности .При положительном решении комиссии создается
протокол ,который Вы можете увидеть на сайте ФАЦ и
просмотреть результат решения комиссии
fca-rosminzdrav.ru.
Внимание
С 2022 года для дальнейшей работы Вам не требуется получение
свидетельства об аккредитации специалиста, выписка ЕГИСЗ
или выписка из протокола заседания центральной
аккредитационной комиссии ( ч.3.1ст 69 ФЗ от 21.11.2011№ 323ФЗ) Сведения о Вашем прохождении аккредитации вносятся в
федеральный регистр медицинских работников ЕГИСЗ, доступ в
который есть у Вашего работодателя.