Профессионально-этический кодекс социального работника

1.

Профессионально-этический кодекс
социального работника.

2.

Ценности и основные принципы профессиональноэтического кодекса социального работника.
Социальная работа - это профессиональная деятельность, где забота о
благе всех и каждого является предметом повседневной практической
деятельности, в следствии чего она может и должна влиять на процессы
гуманизации общественных отношений.
Деятельность социального
работника – это зона доверия
между людьми, путь к их
взаимопониманию, обучению.
Социальный работник должен
использовать себя осознанно.

3.

Социальный работник должен:
- Уважать человеческую непохожесть;
- Сохранять нейтралитет;
- Придерживаться социальной обьективности;
- Применять конкретные знания и навыки;
- Представлять современное видение проблем;
- Добиваться личного и профессионального роста;
- Содействовать развитию благосостояния общества;
- С достоинством вести деловые отношения с клиентом;
- Защищать достоинства и чистоту профессии;

4.

Этические дилеммы деятельности
социального работника.
Нравственные парадигмы и ценности ориентиры – жизнь, достоинство человека,
гуманность, добро, социальная справедливость – являются основами, на которых
строится социальная работа.
1. Законы постановления благополучия клиента.
2. Личные и профессиональные ценности.
3. Патернализм и самоопределение.
4. Необходимо говорить правду.
5. Конфиденциальность и частный характер сообщений.

5.

Долг и ответственность социального
работника перед клиентом.
Долг социального работника перед клиентом – отношение к
нему, как к ценности.
Основными требованиями профессионального долга
социального работника в отношении клиента является
уважение его как личности.
Кодекс определяет интересы клиента, как первостепенные в
социальной работе.
Социальный работник должен иметь чёткую программу
действий по оказанию помощи, оповещая клиента о его
правах, ответственности, возможности риска.
Социальный работник должен при возникновении
затруднений в работе прибегать к консультациям, учитывать
советы коллег.
Социальный работник должен завершить профессиональные
отношения с клиентом, когда они не служат интересам
клиента, не принимая ценных подарков от него.