Коллектив и его характеристики

1.

Коллектив

2.

Коллектив
Это группа людей, объединенных
общественно полезными целями
и совместной деятельностью,
направленных на их реализацию.

3.

Виды коллективов:
• Трудовые;
• Бытовые;
• Учебные;
• Спортивные;
• Воинские;
• Вид художественной
• Партийные;
самодеятельности;

4.

Признаки коллектива:
• общепринятые нормы поведения и общие
ценностные ориентации;
• эмоциональное и духовное богатство коллективной
жизни;
• сознательный характер объединения людей;
• единство общественно значимых и личных целей;

5.

• коллективная деятельность;
• равные права и обязанности всех членов коллектива;
• наличие органов координации деятельности
(самоуправления);
• тесные связи и контакты с другими коллективами;
• защищенность каждого члена коллектива;

6.

Характеристика коллектива
Основными социально-психологическими
характеристиками коллектива можно
считать его информированность,
дисциплинированность, активность,
организованность и сплоченность

7.

Информированность
Является одним из основных условий
сознательного поведения человека в
соответствии с его целями и состоянием
коллектива.

8.

Дисциплинированность
Прежде всего, показатель социального
развития и ответственности человека, его
отношения к работе. Высокое сознание и
понимание своей роли в коллективе
определяют добросовестное отношение к
выполняемой работе.

9.

Активность
Под активностью понимается
деятельность, которая совершается
личностью не столько в силу
необходимости выполнения служебнодолжностных обязанностей, сколько как
свободное самовыражение.

10.

Организованность
При хорошей организованности у коллектива
есть общая цель, он собран и четко видит
поставленные задачи. Такой командой проще
управлять, так как каждый сотрудник отличается
пунктуальностью, ответственностью и
исполнительностью.

11.

Сплоченность
Психологический феномен, выражающий
объединение всех членов коллектива в их
совместной деятельности и создающий
целостное единство коллектива.

12.

Коллектив для человека очень важен: от
него во многом зависят и трудовые успехи,
и настроение. Без взаимопонимания,
сплоченности и духовности во
взаимоотношениях здесь не обойтись.
Хороший коллектив — это, к сожалению,
редкость, и он требует полной самоотдачи.